Сценарий юбилея начальника "Да, здравствует наш босс!"

Ведущий: Наш юбиляр всегда мотивирует персонал, он всегда знает, кому и что предложить - втык или подзатыльник... Он умело поддерживает корпоративный дух. На его предприятии, в его коллективе гуманная обстановка - демократия. Он не обидится, если кто-то назовет его «господином директором» или же «насяльником»!

ИГРА «ПОМОГИ ДРУГУ»

Ведущий: Чтобы разогреть обстановочку и командный дух, предлагаю разминку. Выполняем мои команды!
Правую руку кладем на плечо правому соседу и говорим: «Дорогой сосед, смотри за мной, чтобы я не пропустил ни одной рюмки и не пил без тоста».
Левую руку кладем на плечо соседа слева и говорим: «Дорогой сосед, а ты следи за тем, чтобы я сегодня не ел много соленого и жареного».
Затем правую руку кладем на колено соседа справа, говорим: «Дорогой сосед, следи, чтобы я не пропустил ни одного зажигательного танца».
Левую руку - на колено соседа слева: «Дорогой сосед следи, чтобы я ни с кем не подрался и вернулся домой целым и невредимым».

ТОСТ-КРИЧАЛКА «ДА ЗДРАВСТВУЕТ НАШ БОСС!»

(После каждого пожелания ведущего все дружно кричат: «Да здравствует наш Босс!».)

Ведущий: Что подарить начальнику?
У всех психоз - Уж лучше скажем пожеланья все вразброс!
Желаем дружно, чтоб не мучил токсикоз...
Чтоб реже наступал «проклятый» високос...
Чтоб с головы не выпал не один волос...
Побольше позитива и бабос...
Чтоб не было на жизненном пути заноз...
Чтоб не работал на износ...
Чтоб находил ответы на любой вопрос...
Чтоб был могуч, великодушен и громкоголос...
И чтоб удача целовала каждый день взасос...
Ты наше все! Наш вечный мозг!

Ведущий: А сейчас мы узнаем, кто из коллег, что подарит на самом деле.
(Ведущий по очереди подходит к коллегам с вопросом о подарке для юбиляра, тем временем помощник ведущего включает заранее подготовленную «музыкальную нарезку» из фрагментов песен, в которых присутствует какой-либо подарок или пожелание. Например:
1. «Я назову планету именем твоим» в исполнении С. Ротару
2. «Я подарю тебе полмира» в исполнении гр. «Непара».
3. «Мани-мани» в исполнении Л.Минелли.
4. «Я куплю тебе дом» в исполнении гр. «Лесоповал».
5. «Черный бумер» в исполнении Сереги.
6. «Увезу тебя я в тундру» в исполнении Кола Белъды.
7. «Ты скажи, ты скажи, че те надо!» в исполнении гр. «Балаган Лимитед».
8. «Я буду руки твои целовать» в исполнении Н.Баскова.
9. «Все для тебя: рассветы и туманы» в исполнении Стаса Михайлова.
10. «Хочешь я тебе спою» в исполнении гр. «Корни».

ИГРА-АЛФАВИТ «ТАЙНОЕ СТАНОВИТСЯ ЯВНЫМ»

(Необходимо заранее проработать вопросы о личности, жизни и привычках юбиляра.
Гости должны быстро ответить на них, но ответ должен начинаться только на ту букву, на которую укажет ведущий, Вопросы нужно задавать по порядку, от «А» до «Я». Вопросов должно быть 33.)
1.Что хранит юбиляр в левом кармане?
2.Без чего не представляет своей жизни юбиляр?
3.Любимое междометие юбиляра ранним утром?
4.Какую мелодию насвистывает юбиляр в душе?
5.Какая зарплата у шефа?
6.Кто у шефа в любимчиках?
7.О чем думает шеф в пятницу?
8.Причина, по которой шеф опоздал на работу?
9.Что рад получить шеф в День рождения?
10.С кем сравнивают шефа коллеги-подчиненные?
11.Кто прячется в шифоньере шефа?
12.На что смотрит шеф с балкона в бинокль?
13.Кто скрывается под именем «Слоник» в мобильном шефа?
14.Кто ходит к шефу в гости по утрам?
15.Любимый напиток шефа?
16.Какой танец шеф с удовольствием станцует сегодня?
17.На каком музыкальном инструменте шеф играет лучше всего?
18.Чье фото стоит на письменном столе начальника?
19.Любимое место отдыха шефа?
20.Кого вспоминает шеф поздно ночью?

ДОСКА ПОЧЕТА

(На лист ватмана приклеиваются фотографии сотрудников, желательно повернуть их изображением внутрь. В руки юбиляру дается дротик. После каждого вопроса ведущего юбиляр бросает дротик в фотографии.)

Ведущий: Сегодня, в такой значимый день, даже судьба покорилась вам, ... (имя и отчество юбиляра). Кому вы собираетесь со следующего месяца повысить зарплату? А кого вы отправляете в командировку на Мальдивы? А кого в декретный отпуск с сентября отпускаете? Чьим именем назвали бы новую улицу в нашем городе? С кем сообразите на троих? Кого бы вы пригласили на нудисткий пляж? Чей портрет висит в вашей спальне? Чьим бы именем вы назвали средство от хандры?

ЗАГРАНИЧНЫЕ ГОСТИ

Ведущий: Не смогли пропустить такого торжества высокопочитаемые гости из разных уголков земного шара...

(Гости могут быть разные, в зависимости от возможностей и актерского мастерства коллег: Цыганский барон, Турецкий султан, Барак Обама, Наполеон, Олигарх, Горбачев, Николя Саркози и т.д. Желательно сделать музыкальные нарезки и приготовить реквизит для гостей.)

Ведущий: Приехали поздравить юбиляра, Все наши дружественные страны, Богатые и знаменитые, Одни и со своею свитою.

Гость из Украины

Ведущий: Из соседней из державы, Под мышкой однозначно - ломоть сала, Прибыл гарный президент, Украина! Вам респект!

(Президент Украины может надеть оранжевую кепку а в руках держать железную трубу — символ газификации - и бутылку горилки. Выходит под песню в исполнении Верки Сердючки.)

Гость из Украины: Здоровеньки, юбиляр, Гарный хлопец, гарный экземпляр! Гутарить долго я не буду, Вручу горилку, сало и отбуду!

ИГРА «УГАДАЙ МЕЛОДИЮ»

Ведущий: Для дорогого юбиляра - передача «Угадай мелодию».

(Заранее на карточках пишутся названия популярных песен или танцев, задача гостей, которые вытащили карточки, проиграть на выбранном музыкальном инструменте (трещотка, бубен, дудочка, ксилофон, погремушка) указанную мелодию.
Примеры карточек: «Танец маленьких утят», «Гимн», «Спят усталые игрушки», «Цыганочка». Задача шефа—угадав, станцевать под сыгранный мотив.)

Гость из Америки

Ведущий: Из Америки далекой, господа, Прилетел Барак Обама прям сюда.

(На голову президента надеты черный чулок и ковбойская шляпа, в руках он держит чипсы и кока-колу. За ним идут телохранители.)

Гость из Америки: Я статую Свободы почти сюда привез - Но как я ни старался, не смог я сдвинуть, что ж! Велком и уважуха, супер-юбиляр! Пробудил во мне ты пламенный пожар! (Дарит чипсы, кока-колу и проводит конкурс.)

КОНКУРС «РАДИ ШЕФА»

Двум-трем коллегам засовываются под одежду шарики.

Ведущий объясняет: «Все жители Америки страдают ожирением, вот теперь вы станете настоящими американцами!».

Задача участников: за определенное время сложить из спичек слово «шеф» на полу.

АЛЛЕЯ ЗВЕЗД

Ведущий : Наш шеф - известен, знаменит,
Его положено восславить, наградить.
На память потомкам, мы имя его
Оставим на мраморе. Вот повезло!

(Заранее покупается керамическая плитка, на которую приклеивают звезду. На звезде написаны фамилия, имя и отчество юбиляра. Под торжественную музыку плитка вручается юбиляру.)

Гость - Цыганский барон

Ведущий: Дорогой длинною, дорогой пыльною,
Цыганский табор прибыл на банкет.
Барон решил поздравить шефа ярко, песнею красивою.
И чтоб прожил еще побольше лет!

КОНКУРС «ПОЙМИ МЕНЯ ПО-ЮБИЛЕЙНОМУ»

Вызываются гости, из которых образуются две команды. Команды по очереди вытаскивают карточки с цитатами из песен и с помощью мимики и жестов показывают песню.
Задача: команде-сопернику - угадать песню, а юбиляру - ее спеть.
Варианты песен: «Жил да был черный кот за углом, и кота ненавидел весь дом...» «А я хочу, а я хочу опять, по крышам бегать, голубей гонять...» «Губки бантиком, бровки - домиком, похож на маленького, сонного гномика...» «Не сыпь мне соль на рану, не говори навзрыд...» «Мои финансы поют романсы...» «Выйду ночью в поле с конем...» «Жил-был у бабушки серенький козлик...» «И уносят меня и уносят меня, в звенящую снежную даль...»

Гость из Турции

Ведущий: Из жаркой Турции, гостеприимной Анкары,
Пожаловал султан с подарками от всей души
Привез гарем, ты только посмотри,
Они готовы юбиляру ноги целовать!
Их только позови!

Турецкий султан: Я дарю тебе дражайший,
Сухофрукты настоящий,
Чтоб был здоровый жизнь
Как мужчины.
Понял? Слышь? А еще дарю корзину,
В ней большие витамины:
Там бананы, апельсины,
Чтоб здоровый был мужчина!
А еще дарю в придачу.
Сладких пряников, а значит,
Твой коллеги будут рады,
А кнута уж им не надо!
А теперь пускай гаремчик.
Для тебя станцует, перчик!
Горячо и очень страстно,
Ой, ой, ой, огнеопасно!

МАСТЕР-КЛАСС «НА КОВРЕ У ШЕФА»

(В гарем приглашаются коллеги и подчиненные юбиляра. Включается восточная музыка. Следующая сценка рассчитана на очень дружный коллектив, с чувством юмора. На участников надевают бусы, платки.)

Ведущий: Утром рано, спозаранку.
Нечего играть с начальством в прятки,
Смело вышли на ковер,
Подчиненные, как на подбор.
Встали дружно перед боссом.
Поклонились перед носом,
Улыбнулись, шаг вперед,
Ручки смело на бочок.
И давай все песни петь,
Своими бедрами вертеть.
Улыбнулись, шире, шире.
Будто выиграли квартиру.
Просите у шефа слова,
Руки протянув с мольбою.
Просим дружно, просим страстно,
Подключаем ноги. Классно!
Взгляд начальника пугает,
Все назад уж отступают.
А потом еще назад. Улыбнулись.
Шеф не рад? Пальцем грозно вас он манит.
Ох, дурманит, как дурманит,
В дрожь вас словно лист бросает,
Взор его вас так туманит!
Вы все ринулись вперед, Улыбаетесь!
Вот, вот. Вот и бедра задрожали,
Страхом тело вмиг сковало.
Ручки снова для мольбы,
Впереди, возле груди.
И вокруг себя крутясь.
Обещаете в сей час.
Быть послушными всегда,
Крикнув громко: «Да! Да! Да!». П
овернувшись, чтоб уйти,
Вы как крылья обрели,
И от счастья вашим задом
Имя шефа пишем разом!

САЛЮТ В ЧЕСТЬ ЮБИЛЯРА

Ведущий: В честь юбиляра нашего родного,
Такого доброго сегодня, просто золотого,
Мы приготовили салют в конце банкета,
Всем предлагаю быть участниками эстафеты.

(Организуются две команды и выбираются: коробок, спички, шнур (несколько человек), пушки и салют. Спички бегут к коробке, чиркают об ее бок, добегают до своей команды, передают заряд с помощью поцелуя, которые должен дойти по всему шнуру до пушки, пушка должна крикнуть: «Бах!», а вся команда: «Ура!».)

Ведущий: Подходит к концу наш вечер, мы рады еще раз поздравить нашего любимого начальника с юбилеем, а в конце - фраза, которую знают все, собравшиеся здесь - «Шеф всегда прав!»

ОДА НАЧАЛЬНИКУ

Не думай, что начальник зол, огнеопасен,
Коварен, агрессивен и ужасен!
Начальник не кричит, в том нет сомненья,
Он убедительно высказывает мненье!
Начальник пунктуален и тактичен.
А вам порою кажется, что он забывчив?
Начальник ничего не забывает!
Он просто голову излишками не засоряет.
Начальник мудр, приветлив и радушен,
Всегда всем улыбается и рад послушать
И взяток не берет и это радостно,
Он только принимает знаки благодарности.
Начальник разговорчив и внимателен,
К тому же очень мил и привлекателен,
Не собирает сплетен, в том нет рвения,
Он лишь внимательно выслушивает ваше мнение.
Ему нет равных в доброте и понимании,
В порядочности, мастерстве и воспитании,
А подхалимов, ябед он не любит,
Ну а работников лояльных премирует!
Не терпит босс обмана и предательства,
В нем нет корысти, зла и всякого стяжательства,
Чужой победе и успеху очень рад,
Начальник редко лжет, он - дипломат!

Сценарий дня рождения начальника должен представлять собой примерную схему праздника с ролью ведущего и прикольными конкурсами для гостей и виновника торжества.

Задумывая веселье для своего шефа, необходимо все очень тщательно обдумать, а потом только приступить к организации праздника. Очень много задач придется решить. В первую очередь определитесь с местом торжества. Если вы решили сделать для своего руководителя сюрприз, постарайтесь держать место проведение банкета в тайне до последнего. Далее определитесь, будете ли вы приглашать друзей и родственников вашего босса, или это будет корпоративное торжество между сотрудниками.

Следующий пункт в решении проблемы, это, конечно, меню и сама программа вечера. И если с угощением, вам помогут кафе или ресторан, где вы собираетесь устроить банкет, то с конкурсами и играми для гостей и виновника торжества вам лучше определиться самостоятельно. Кто как не вы знаете вкусы и привычки шефа, кто как не вы представляете, что его может приятно удивить, и какие шутки будут встречены с восторгом.

Хорошо бы на празднике был профессиональный ведущий. Необходимо чтобы гостей кто-то мотивировал на действия в конкурсах и танцах. Вы наверняка прекрасно понимаете, если не организовать людей и не создать соответствующее настроение собравшимся, ничего не получится. А со всем этим справится именно бойкий обаятельный и профессиональный ведущий.

Первая игра, которую мы предлагаем включить в сценарий дня рождения начальника, касается вопросов о личности, жизни и привычках виновника торжества. Гости отвечают на них, но ответ должен начинаться на букву, определенную ведущим. Вопросов должно быть 33, их требуется задавать по порядку, от «А» до «Я». Вопросы могут быть примерно такие:

1.Что лежит в левом кармане именинника?

2.Без чего не видит своей жизни именинник?

3.С какого междометия начинается каждый день именинника?

4.Кто у босса в любимчиках?

5.Что хотел бы получить шеф на свой День рождения?

6.По какой причине именинник может задержаться на работе?

7.Какую мелодию насвистывает виновник торжества в душе?

8.Какая зарплата у именинника?

9.О чем мечтает виновник торжества в пятницу?

10.Кто прячется в шкафу босса?

11.На что любуется именинник с балкона в бинокль?

12.На каком музыкальном инструменте именинник умеет играть лучше всего?

13.Кто записан под именем «Бегемотик» в сотовом телефоне начальника?

14.Кто ходит к боссу в гости по утрам?

15.С кем сравнивают босс сотрудники-подчиненные?

16.Где любит отдыхать именинник?

17.Любимый напиток босса?

18.О ком или о чем думает шеф перед сном?

И другие.

Еще одна игра называется ДОСКА ПОЧЕТА. В качестве реквизита для этого развлечения понадобится лист ватмана и фотографии сотрудников. На большой лист бумаги крепятся снимки подчиненных начальника лицевой стороной внутрь. Имениннику предоставляется дротик. После чего ведущий задает виновнику торжества вопросы, а тот в свою очередь метает дротик в фотографии, определяя таким образом ответы на них.

Примерные вопросы могут быть такими: Кому вы планируете со следующего месяца поднять зарплату? Кого вы отправляете в командировку на Бали? Чье имя вы присвоили новой улице в нашем городе? Кого из сотрудников отпускаете в декретный отпуск с сентября? С кем желаете сообразить на троих? С кем пошли бы на нудистский пляж? Чей портрет висит в вашей спальне?..и т д.

Думая над сценарием дня рождения начальника, обратите внимание на следующий конкурс. По количеству участников готовятся карточки, на две из которых ставят крестики или что-либо рисуют и т.д. Все карточки складывают в коробку или шляпу, из которой их по одной достают игроки. Те, кому достались карточки с рисунком, меняются какими-либо предметами одежды. Игра идет до тех пор, пока собственных вещей на участников практически не останется. Обмениваться вещами, полученными в ходе обмена, не разрешается.

Для проведения этой забавной игры нужно приготовить несколько пар ласт. Ведущий предлагает участникам, надев ласты, станцевать: «яблочко», «цыганочку», «танец маленьких лебедей» «барыню», «ламбаду», и пр. При этом звучит соответствующая музыка. После исполнения танцев определяется победитель, которому вручается приз.

В следующем конкурсе, который можно включить в сценарий дня рождения начальника, принимают участие только мужчины, которым предлагается спеть строки: "Сердце красавицы склонно к измене и к перемене, как ветер в мае". Ведущий исполняет строки песни хором с участниками, после чего предлагает заменить первое слово жестом, при этом другие слова поются словами. Затем, по очереди, заменяются все слова в строчке. "Сердце" демонстрируется, таким образом, правая рука прижимается к груди, "красавица" - руками обрисовывается женская фигура 90-60-90, "склонно" – исполнители кланяются, "измена" – показываются рога, "перемена" – нужно сымитировать звонок колокольчика, "ветер" - подуть или посвистеть, "май" - поднять руки и поворачивать кисти. Далее игра идет в быстром темпе, те кто запутался, выбывают.

В завершении сценария дня рождения начальника откройте в собравшихся творческое начало. Все гости становятся в круг. Каждый придумывает себе имя какого-нибудь героя из книги или кинокартины. Затем представляется, например: «Я – граф Монте-Кристо» или «Я – Белоснежка». После чего делает какой-либо жест, который сопровождает слова и соответствует данному персонажу и хлопает в ладоши. Второй участник обязан повторить то, что сказал и сделал первый и представиться самому. Затем третий играющий должен повторить слова и жест первого, затем слова и жест второго и только потом представиться перед компанией. И так продолжается по цепочке. Если кто-то сбивается, тогда он повторяет имя и сопровождающий жест предыдущего игрока и потом все продолжается по кругу. Победителя, который ни разу не сбился, награждают.

Выбор презента боссу тоже важная задача, которая решается всеми, кто приглашен на торжество. С подборкой тематических подарков можно ознакомиться в разделе "

Сценарий дня рождения шефа

Как угодить шефу в день рожденья? Не попадаться на глаза? Нет, лучше провести в честь его дня рождения торжественный праздник, и провести его весело и увлекательно. Но только не перестараться, ведь это все-таки ваш шеф!
Чтобы праздник запомнился, а главное, понравился вашему шефу, к нему нужно тщательно готовиться. Заранее обдумать, что и как подарить шефу, какие слова поздравления ему сказать, чтоб не лишиться зарплаты и так далее. Мы предлагаем вам небольшие рекомендации, а именно небольшой сценарий дня рождения шефа, который вы можете дополнить или немного подкорректировать под своего шефа, а главное с помощью данного сценария вы сможете найти идею проведения праздника в честь своего любимого шефа.

И что же нужно сделать после того, как вы собрались всем коллективом и обсудили, что же .
Ну, во-первых, найти и подготовить место проведения праздника, то есть украсить помещение, где будет проходить торжество. Не переусердствуйте уже на этом этапе. Пусть всего будет в меру.
Можно, например, разместить где-нибудь растяжку с днем рождения, плакаты. Растяжку можно составить из фотографий подчиненных. Если подчиненных не так много, то можно для каждой буквы использовать фотографии одного подчиненного. Но тут суть в том, что фотографии должны быть не абы кабы, а специальные. Идите в фотостудию и фотографируйтесь с разных ракурсов с фотографией шефа в руках, или же можно сфотографироваться всем коллективом вместе, держа в руках растяжку «с днем рождения любимый начальник» и т.д.
Ну, с меню вы решите сами, ведь у каждого свои вкусы. Только обязательно узнайте о вкусах и пристрастиях своего начальника, и не прогадайте на этой стадии с меню!
Теперь само торжество.
Это конечно всевозможные поздравления и подарки. Решите, в какой последовательности вы будете поздравлять своего шефа, и как будете дарить подарок (от всех) или подарки.
Также продумайте над различными конкурсами и играми (если они конечно будут).
Можете спеть для своего шефа (именно шефа!) вот такую песню переделку (на мотив 100 дней до приказа):
Вы для нас самый лучший шеф
С вами ждет нас большой успех
Вы для нас правитель
Самый лучший повелитель!
И когда день рожденья ваш
Коллектив соберется наш
Чтобы вас поздравить
И день рожденья ваш всем справить!

Наш шеф самый лучший
Наш шеф нету круче!
Ждем зарплаты повышения,
Поздравляем с днем рожденья!
Наш шеф самый лучший
Нет на свете шефа круче
С днем рожденья поздравляем!
Счастья вам мы все желаем!

И зачем нам отчет сдавать?
Ну, зачем нам переживать?
Ведь сегодня мы гуляем,
Ваш день рождения справляем!
Ну а завтра мы снова в путь
Будет трудно, ну и пусть.
Ведь работать нужно
А сейчас давайте дружно:

Наш шеф самый лучший
Наш шеф нету круче!
Ждем зарплаты повышения,
Поздравляем с днем рожденья!
Наш шеф самый лучший
Нет на свете шефа круче
С днем рожденья поздравляем!
Счастья вам мы все желаем!

Наш шеф самый лучший
Наш шеф нету круче!
Ждем зарплаты повышения,
Поздравляем с днем рожденья!
Наш шеф самый лучший
Нет на свете шефа круче
С днем рожденья поздравляем!
Счастья вам мы все желаем!

Так же разыграйте мини-сценку:
Сценку можно разыграть всем коллективом. Поставьте стулья как на рабочих местах, пусть несколько человек сядут на них. Возьмут папки или листы бумаги в руки и будут усердно делать вид, что работают.
Заходят двое мужчин в солидных костюмах (представители проверяющей компании). Осматриваются. Кивают головами и что-то записывают в блокноты. К ним подходит один из работников.
Один из проверяющих:
- Хорошо, хорошо. Сколько у вас человек работает?
Работник:
- Вместе с шефом 25.
Другой из проверяющих:
- А без шефа?
Работник:
- А без шефа у нас никто не работает!
А после нескольких настает время торта. Погасите свет и вынесите торт со свечками. Свечек должно быть не по количеству лет начальнику, а по количеству времени, сколько он работает на данном предприятии на своей должности. К торту можете рассказать своему шефу вот такое стихотворение (измененный отрывок из сказки Пушкина о Царе Салтане):

Здравствуй, шеф ты наш прекрасный!
Что же тих, как день ненастный?
Что ж не рад ты ничему
И не весел почему?
Аль тоска тебя съедает,
Наш коллектив надоедает?
Неужели мы тебе негожи,
Если нет, то, что же?
Расскажи нам, в чем тут горе!
Чем ты шеф наш недоволен?
Для тебя мы так старались,
Красились и наряжались
Приготовили мы торт большой
И пекли его с душой,
Подчиненные твои,
Старались в общем, как могли!
Так что, шеф наш, улыбнитесь
И в день рожденья веселитесь!
Не считайте вы года,
Для нас вы молоды всегда!

А завершить праздник можно коллективным фото (смотрите по состоянию сотрудников) и танцами. Ах да. И не забудьте вручить своему шефу вот такой

Сценарий юбилея генерального директора компании.
В сце-
нарии имя и фамилия гендиректора, название города условные.
Для своего праздника вы можете заменить их на настоящие.

Главные действующие лица по сценарию:

Ведущая
Ведущий
Хоттабыч
Петров

Этапы проведения дня рождения:
Гости сидят за столиками. Играет музыка. Когда музыка
стихает, выходит ведущая.

Народ томится в предвкушеньи,
И больше медлить не резон.
На то ведь он и день рожденья,
Чтобы бокалов грянул звон.
Уже нарезаны рулеты,
Хрусталь искрится на свету.
Хоть мы, конечно же, эстеты,
Но все ж нарушим красоту.
Налив, закусим непременно,
И вновь нальем - таков закон.
А так как шеф у нас отменный,
Отменим скуку и шаблон.
Отбросив будничность, проблемы,
Забудьте про доходы, план...
Аля Вас хотим сегодня все мы
Исполнить пусть и не канкан,
Но то, что Вам по вкусу будет,
Неподражаемый наш шеф.
Коль что не так - не обессудьте,
Но начинать пора уже.
В сторонку отодвиньте розы,
Забыв о том, что у руля...
Позвольте наше «День рождение»
Для Вас исполнить по ролям.

Выходит мальчик (роль юного директора исполняет девуш-
ка: щупленькая). Мальчик бесцельно, в задумчивости ходит по
сцене (это может быть и не сцена, а свободное от столиков
пространство), пинает ногой валяющийся под ногами футболь-
ный мяч со словами: «Люблю спорт!». В сторонке прикреплен
«указатель» населенного пункта, в котором разворачиваются
события или родился гендиректор - «г. Пытьковка». Внимание
мальчика привлекает то ли сосуд, то ли ваза. Он берет его в ру-
ки, с интересом вертит в руках.
Ведущий за сценой читает стихи. Когда речь в стихах захо-
дит о сосуде, мальчик по тексту сначала протирает сосуд носо-
вым платком, затем «трет рукой о край сосуда».

Ведущий:

Нет, согласитесь, не случайно
У нас директор генеральный -
Сам господин Петров!..
Ведь много было претендентов
На этот кабинет заветный,
Но их старанья были тщетны,
И в том судьбы прикол!
Свой рост стремительный карьерный
Обрел наш семьянин примерный
Не сразу и не вдруг...
А начиналось все когда-то,
Когда наш шеф ходил в ребятах,
Он был не знатным, не богатым,
Как вдруг нашел сосуд!
Гордясь находкою своею,
Его взял в руки поскорее:
«Знать, золото! Блестит!..»
Потер рукой о край сосуда,
Вдруг вылетает прям оттуда
Старик с бородкой - вот так чудо!
Чихнул и говорит.

После слов «Чихнул и говорит...» свет в зале на мгновение
гаснет и тут же снова включается. Это необходимо для то­го, чтобы перед мальчиком «появился* Старик Хоттабыч.
Для этой роли нужны восточный халат, тюбетейка, бородка.
Мальчик испуганно отходит и наблюдает со стороны за нео-
бычным стариком.
Хоттабыч (чихая) - Уф-ф! Наконец-то я освободился от
этой злосчастной посудины, будь она неладна. Уж и счет ве-
кам потерял, как меня гуда заточили. Кому же я обязан своим
чудесным освобождением?
Старик озирается по сторонам, замечает Сашу Петрова.
Падает перед ним на колени.
Хоттабыч: О, наилюбезнейший и наимудрейший из от-
роков сего благословеннейшего города с благозвучным на-
званием «Пытьковка». Тебе ли я обязан своим освобожде-
нием?
Петров: Д-да.
Хоттабыч: О, мой спаситель! О, свет моих очей! Прореки,
отрок, как должен я к тебе обращаться. Ибо нет на земле бо-
лее прекрасного имени, чем твое.
Петров: Это верно. Зовите меня просто: Александр Анато-
льевич Петров. И можно на «вы». А вас как звать?
Хоттабыч: О, многоуважаемый Александр Анатольевич!
Имя мое известно всем на Востоке. Я Гассан Абдурахман ибн
Хоттаб. Я самый могущественный джин во вселенной. Нет
такого желания, которое я не мог бы исполнить.
Петров: Это хорошо, но с таким отчеством, многоуважае-
мый ибн Хоттаб, вас могут быстренько «замести». Ну да лад-
но, Хоттабыч, так Хоттабыч (тьфу, тьфу, тьфу - не к ночи
будь сказано). Так вот, многоуважаемый сын Хоттаба, не бу-
дем зря терять времени. У меня тут есть небольшой списочек
из первоочередных желаний, так что прямо по нему и пой-
дем. (Мальчик достает из-за пазуха длиннющий свиток, разво-
рачивает его и начинает читать.)
Петров: Так, вот они мои первоочередные желания. Что
тут у нас?
«Завести слона и крокодила» - это пропускаем.
«Стать олимпийским чемпионом по прыжкам в сторо-
ну» - это тоже пропускаем.
«Поцеловать Верочку Пуговкину» - это уже выполнено.
«Жениться на девушке по имени... (указывается настоя-
щее имя жены директора)» - это еще успеется.
«Родить мальчика и назвать его... (указывается настоящее
имя сына директора)» - это я и без волшебства соображу, как
сделать.
Ага, вот: «Хочу ходить в галстуке, иметь в подчинении
много людей и чтоб они у меня ходили как по струнке». Мо-
жешь, многоуважаемый Хоттабыч, такое выполнить?
Хоттабыч: Для вас, наимудрейший, все что угодно. Трах,
тибидох, тибидах!

Сегодня корпоративные праздники являются неотъемлемой частью жизни практически всех рабочих коллективов. И это неудивительно, ведь даже на работе нужно находить время для отдыха и развлечений. Более того, подобные мероприятия довольно часто оказывают благоприятное действие на улучшение отношений в рабочих коллективах.

Несмотря на такое благоприятное влияние корпоративных праздников, на настроение и отношения в коллективах, далеко не все компании проводят подобные мероприятия так часто, как хотелось бы их сотрудникам. Некоторые фирмы организовывают подобные праздники лишь по действительно важным поводам, как, например, Новый год или день рождения начальства. Именно по таким поводам чаще все проводятся корпоративные праздники. Особенно это касается именно дня рождения начальника, так как это событие касается непосредственно всего рабочего коллектива.

Практически в любой компании в преддверии дня рождения начальника начинается бурный процесс подготовки к этому празднику. И это совсем неудивительно, ведь к этому событию нужно действительно тщательно подготовиться.

Обсуждение поздравления и празднования

Перед тем как заниматься организацией самого праздника в честь дня рождения начальника, нужно собраться и обсудить все моменты. Более того, сделать это нужно заранее, дабы успеть проработать все детали. Ведь если этого не сделать, то можно не успеть подготовить хороший сценарий дня рождения начальника, что наверняка испортит настроение виновнику торжества.

В первую очередь вам нужно определиться с тем, где будет проходить празднование. Дело в том, что именно от места проведения во многом зависит то, как пройдет праздничный корпоратив. Если ваш начальник решит провести праздник в кафе или ресторане, а не в офисе, то вы должен быть готовы к этому. В общем, когда вы узнаете место, где будет проходить праздник, вам будет легче заниматься организационными вопросами.

Само собой, то, каким будет праздничное мероприятие, зависит не только от коллектива, но и от самого начальника. Если ваш руководитель является по-настоящему серьезным и строгим человеком, то, возможно, пышный праздник будет ему не к чему. Однако если ваш начальник является настоящей душой компании, то он наверняка будет рад громкому и веселому празднику, на котором он сможет замечательно отдохнуть со своими сотрудниками.

Выбор подарка для начальника

После того как вы обговорите все подготовительные вопросы, касающиеся дня рождения руководителя, вам нужно определиться с тем, что вы будете дарить виновнику торжества. Выбор подарка также должен быть связан с темпераментом и характером именинника. Стоит отметить, что выбирать подарок для начальника также нужно заранее.

Распределение ролей

Когда вы определитесь с тем, какой праздник вы хотите организовать для своего начальника и какой подарок вы собираетесь ему преподнести, вам нужно будет распределить в роли между сотрудниками, дабы каждый занимался своим делом в процессе подготовки. Какой бы сценарий дня рождения начальника вы ни выбрали, распределить роли между сотрудниками нужно обязательно. Например, нужно решить, кто будет вручать подарок начальнику, а кто выступит в роли ведущего. Также если в коллективе есть веселый человек, то ему можно поручить написать несколько забавных шуток, которые наверняка повеселят виновника торжества.

Сценарий празднования дня рождения начальника в офисе или ресторане

После того, как все подготовительные мероприятия будут проведены, вам нужно будет тщательно продумать сам сценарий. Однако вы должны быть готовы к тому, что не все пойдет по плану, ведь веселый праздник не должен быть расписанным поминутно.

Если вы не хотите нанимать ведущего для праздника, а предпочитаете провести все собственными силами, то вам достаточно доверить эту задачу веселому человеку с хорошо подвешенным языком. Например, в роли ведущего может выступить менеджер по продажам.

1. Начать празднование дня рождения начальника необходимо с приветствия. Ведущий в первую очередь приветствует гостей, после чего переводит все свое внимание на виновника торжества. Он представляет начальника и кратко рассказывает о нем. Для этого совсем необязательно знать о личной жизни руководителя. Достаточно лишь подчеркнуть сильные стороны начальника, которые он демонстрирует на работе. Желательно, чтобы в этом представлении присутствовали шутки, ведь они сразу зарядят всех присутствующих гостей на веселый праздник.

2. После представления ведущий дает слово заместителю начальника или его правой руке. Именно от него должно прозвучать первое праздничное представление. Желательно это поздравление подготовить заранее, но если у вас не будет на это времени, то можно обойтись и импровизацией. Не стоит произносить поздравление хором всем коллективом. Возможно, вам это покажется неплохой идеей, но, на самом деле, выглядеть это будет как на школьной линейке.

3. После приветствия гостей, представления начальника и поздравления от его заместителя, можно переходить к трапезе. Однако не нужно с ней затягивать, ведь если гости успеют наесться, то они не так охотно будут принимать участие в конкурсах, играх и развлечениях.

4. Развлекательную программу лучше начинать с легких и веселых конкурсов, дабы разогреть гостей и задать правильный тон праздничному мероприятию. Например, можно провести некий аналог классической корпоративной игры с музыкой и стульями. Речь идет о конкурсе, когда гости ходят вокруг стульев, а когда она затихает, участники должен рассесться по местам. На дне рождения начальника можно провести более взрослую вариацию этого конкурса.

Ведущий вызывает нескольких желающих и предлагает им поучаствовать в конкурсе. На стул, стол или другую поверхность ставиться несколько рюмок с алкоголем. Количество этих рюмок должно быть на одну меньше, чем участников. Суть конкурса такая же, как и в случае со стульями. Однако задача конкурсантов состоит в том, что им необходимо успеть взять рюмку и выпить ее содержимое, когда затихает музыка. Кто не успел добраться до рюмки, выбывает из игры. Со стола убирается еще один бокал, дабы их количество вновь было меньше, чем участников. Побеждает тот участник, который выпьет последний оставшийся бокал с алкоголем. Этот конкурс является довольно коварным, ведь лишь приняв участие в нем, человек может опьянеть.

5. Затем можно провести конкурс, в котором наверняка победит начальник, что точно порадует именинника. Например, можно провести конкурс «Золотая рыбка». Для его проведения необходимо заранее подготовить несколько достаточное количество маленьких записок. На каждой из них необходимо написать «обычная рыбка», а на одной – «золотая рыбка».

Суть конкурса заключается в том, что каждый участник вытаскивает из мешочка записку. Тот человек, который вытащит «золотую рыбку», должен загадать три желания любым из присутствующих гостей. Дабы в этой игре победил именно ваш начальник, необходимо незаметно подложить в мешочек «золотую рыбку», когда очередь дойдет до него.

6. Между конкурсами и играми необходимо возвращаться к столу, дабы гости могли выпить, отдохнуть и перекусить. Также необходимо включить в программу вечера танцы, если это уместно.

7. Что касается вручения подарка, то его можно включать как вначале празднования, так и в конце корпоратива.