كل واحد منا، عند الحصول على وظيفة، يبدأ في التفكير في دخلنا في سن الشيخوخة. حتى عام 2015، تم حل المشكلة ببساطة: كلما زادت المساهمات في صندوق التقاعد، كلما ارتفع مبلغ المعاش التقاعدي. ومع ذلك، فإن الإصلاحات الجديدة في نظام التقاعد تدمر الصور النمطية السابقة وتجعلنا نفكر في مقدار المبلغ الذي سنحصل عليه عند التقاعد.
دعونا نلقي نظرة على كيفية إجراء حسابات المعاشات التقاعدية في عام 2019.
حاسبة المعاشات التقاعدية وإجراءات الحساب - كيف يتم حساب معاش الروس في عام 2019؟
وبعد الابتكارات في إصلاح معاشات التقاعد منذ عام 2015، أثرت التغييرات الأساسية على مدفوعات الشيخوخة فقط.
ينقسم معاش العمل الذي اعتدنا عليه إلى نوعين مستقلين تمامًا. في السابق، كانت هذه الأنواع تعتبر من أجزائه: التأمين والادخار.
بالإضافة إلى ذلك، ستكون مستحقات معاش التأمين الآن بمعاملات خاصة - النقاط.
يتم احتساب نسب المعاشات التقاعدية على أساس:
- حجم الخصومات.
- مدة الخبرة في العمل.
- تاريخ التقاعد.
احسب الحجم مدفوعات المعاشات التقاعديةيمكنك أن تفعل ذلك بنفسك. من الضروري إضافة مبلغ الدفعة الشهرية مع إجمالي عدد النقاط وضرب المبلغ بالكامل بنقطة التقاعد المتأخر. يرجى ملاحظة أن تكلفة النقطة الواحدة سيتم تحديدها من قبل الحكومة الروسية.
هناك برنامج خاص - ص حاسبة المعاشات التقاعديةيمكنها بنفسها حساب الحجم التقريبي لمعاشك التقاعدي بناءً على المعلمات التي تم إدخالها. يمكنك العثور عليه على شبكة الإنترنت.
يرجى الملاحظة لن يتمكن سوى أولئك الذين بدأوا حياتهم المهنية في عام 2015 من حساب معاشاتهم التقاعدية بطريقة جديدة. كل عام، يمكن لهؤلاء المواطنين الحصول على ما يصل إلى 10 نقاط - هذا على الرغم من أنهم سيحصلون على الحد الأقصى الرسمي للراتب مطروحًا منه جميع الضرائب.
يمكن الحصول على الحد الأقصى لعدد النقاط فقط اعتبارًا من عام 2021.
يمكنك الحصول على نقاط إضافية إذا:
- يخدم في الجيش
لكل سنة من الخدمة العسكرية يمكنك كسب 1.8 نقطة.
- رعاية طفل معاق
يحسبون نفس العدد كل عام.
- دعم قريب يزيد عمره عن 80 عامًا
يحسبون نفس العدد من النقاط.
- هل في إجازة أمومة
في السنة الأولى من الإجازة، يمكنك الحصول على 1.8 نقطة، والثانية - 3.6، والثالثة واللاحقة - 5.4.
الاختلافات الرئيسية بين حسابات المعاشات التقاعدية الجديدة هي: متى يكون المعاش التقاعدي بموجب القواعد الجديدة أكبر منه في القواعد القديمة؟
في السابق، عند حساب مبلغ المعاش التقاعدي الخاص بك، لا يهم عدد السنوات التي عملت فيها في الشركة. تم أخذ مبلغ الخصومات فقط في الاعتبار. لذلك، شعر العمال الذين حصلوا على معاش تقاعدي صغير بالحرمان مقارنة بالأشخاص الذين ساهموا بمبالغ كبيرة في صندوق التقاعد. تم إنشاء الإصلاح الجديد لتحقيق المساواة في حقوق جميع العمال.
لقد خضعت إمكانية الحصول على معاش تقاعدي لتغييرات.
وفقا للتشريع السابق. 
يشترط للحصول على المعاش توافر شرطين:
- يصل سن التقاعد.
- لديك ما لا يقل عن 5 سنوات من الخبرة في العمل.
الآن ضروري خبرة في العملسيزداد تدريجيًا حتى سن 15 عامًا.
وسوف تصل إلى الحد الأقصى في عام 2025.
لتقديم طلب للحصول على معاش العمل، تحتاج إلى:
- الوصول إلى سن التقاعد. إنهم لن يغيروه. سيتمكن الرجال من التقاعد عند سن الستين، والنساء عند سن 55.
- أن يكون لديه خبرة عمل من 6 إلى 15 سنة.
- الحصول على الحد الأدنى لعدد نقاط التقاعد - 30 لجميع سنوات العمل.
إذا كانت مدة خدمتك أو عدد النقاط لا تؤهلك للتقاعد، سيُطلب منك تأجيل تسجيلها لمدة 5 سنوات.
ولا يهم نوع المعاش التقاعدي الذي تعتمد عليه: العمل أو الاجتماعي.
المتقاعدون بالفعل لا داعي للقلق. الآن سيحاولون إعادة حساب معاشاتهم التقاعدية وفقًا للقواعد الجديدة. وهذا يعني أن المدفوعات إما ستزيد أو ستبقى كما هي. لن يتم تخفيض المعاش!
لن يتم إلغاء الملحق الاجتماعي أيضًا.
مثال على حساب المعاش بموجب القانون الجديد - ماذا يمكن أن يتوقع أصحاب المعاشات العاملين والعاطلين عن العمل في عام 2019؟
دعونا نفكر في الفئات المختلفة التي يمكن للمواطنين الاعتماد عليها:
- سيستمر دفع معاشات التقاعد للمتقاعدين العاملين وتنمو سنويًا.
- المتقاعدين في المستقبل الذين عملوا الشروط السابقة، لا داعي للقلق أيضًا. حقوقهم التقاعدية محفوظة وستكون سارية بالكامل، ويعاد حسابها بالنقاط.
- لن يستفيد الأشخاص الذين يعملون في وظيفتين. وعلى مدار العام، سيحصلون على نفس عدد النقاط إجمالاً. وهذا العام ربما أقل. على سبيل المثال، الحد الأقصى للكميةيمكن الحصول على النقاط من خلال العمل رسميًا لدى صاحب عمل واحد.
- كما أن الأشخاص الذين يوزعون الفائدة بشكل غير صحيح بين التأمين والمعاشات الممولة قد يفقدون المزايا. لذلك، من خلال إعطاء أقل قدر من الفائدة للجزء الثاني، يمكنك زيادة حجم مدفوعات المعاشات التقاعدية المستقبلية.
- المواطنون الذين لم يكن لديهم الوقت لتجميع 15 عامًا من الخدمة قبل التقاعد، وكذلك الأشخاص الذين ليس لديهم أي خبرة عمل على الإطلاق، يمكنهم الاعتماد فقط على المعاش الاجتماعي.
- عندما يحصل المواطنون العاملون على راتب "في مظروف" فإنهم يتعرضون لخطر كبير بالبقاء بدون معاش تقاعدي مرتفع.
يرجى الملاحظةما هو أكثر طريقة فعالةالتأثير على حجم معاشك التقاعدي المستقبلي - احصل على وظيفة في مؤسسة ذات "أبيض" أجوروالعمل هناك لأطول فترة ممكنة.
دعونا نعطي مثالاً لحساب معاش تقاعدي لروسي بمتوسط راتب 20 ألف روبل.
- احسب مقدار الضرائب التي تدفعها. تكسب 20 ألف روبل شهريا أي 240 ألف سنويا. بالإضافة إلى ذلك، تدفع شهرياً 16% لصندوق التقاعد، وهذا المبلغ يقارب 40 ألفاً سنوياً.
- اقسم المبلغ المستلم على 70-80 ألفًا، وهذا هو حجم الحد الأقصى لأقساط التأمين.
- ثم اضرب النتيجة في 10.
وبالتالي، فإن رأس المال التقاعدي للموظف براتب 20 ألفًا سيكون 5 نقاط سنويًا.
عند حساب معاشك التقاعدي، سيتم ضرب جميع النقاط المتراكمة في قيمتها. وكما كتبنا أعلاه، سيتم تحديد هذا المعامل من قبل الحكومة الروسية.
المعاش التقاعدي هو مبلغ تدفعه الدولة للمواطنين الذين بلغوا سن الشيخوخة. وهذا النوع من التعويضات يمكن أن يحصل عليه الأشخاص الذين لديهم الخبرة الكافية لذلك والمستفيدين. على سبيل المثال، يمكن الحصول عليها بسبب الإعاقة أو فقدان المعيل. وبعد الإصلاح، أجرت الدولة تغييرات على حساب هذه المدفوعات. فقط حساب المعاشات التقاعدية لأولئك الذين ولدوا قبل عام 1967 بقي كما هو.
كيف يتم حساب المعاش اليوم؟
بالنسبة للمواطنين الذين تزيد أعمارهم عن 50 عامًا، يتم حساب معاشات التقاعد لأولئك الذين ولدوا قبل عام 1967 بطريقة خاصة. يتكون المبلغ من جزء إلزامي ثابت للدولة وجزء تأمين. ستعتمد القيمة على العوامل التالية:
- عمر الشخص
- عدد سنوات العمل، المهنة؛
- على مقدار الراتب الذي حصل عليه.
تعتمد إجراءات حساب المعاشات التقاعدية لمن ولدوا قبل عام 1967 على العوامل التالية:
- هل الشخص مشارك في برنامج التمويل المشترك؟ التمويل المشترك هو دعم الدولة في شكل رسوم إضافية لتعويضات الشيخوخة، مما يسمح للمواطن بزيادة مساهماته الشخصية في حصته الممولة مستقبلاً. يمكن لعدة أطراف المشاركة في التمويل المشترك: المواطن نفسه، والدولة (هذا أمر طوعي ويتم تنفيذه على أساس طلب)، وصاحب العمل (وهذا ليس إلزاميا، ولكن العديد من الشركات تعتبر هذا حافزا إضافيا كجزء من الحزمة الاجتماعية المقدمة لهم)
- هل يقوم المواطن بتسديد دفعات منتظمة نحو الجزء الممول من التعويضات المستقبلية؟
الإطار التنظيمي
يتم تنظيم حساب المعاشات التقاعدية لأولئك الذين ولدوا قبل عام 1967 بموجب التشريع الاتحادي رقم 400-FZ المؤرخ 28 ديسمبر 2013. ويتناول هذا القانون جوانب حساب جزء التأمين. يتم توفير الأنواع التالية من معاشات التأمين: تأمين الشيخوخة، تأمين العجز، التأمين ضد الحوادث. يتضمن الإطار التنظيمي أيضًا القانون الاتحادي رقم 173-FZ "بشأن معاشات العمل"، والذي يمكنك من خلاله أيضًا التعرف على جوانب مدفوعات المعاشات التقاعدية.
الإجراء العام لحساب مدفوعات المعاشات التقاعدية
لكي يعتمد المواطن على الحصول على المزايا بموجب جزء التأمين، يجب على صاحب المعاش المستقبلي استيفاء الشروط التالية:
- يمكن للرجال الاعتماد على التعويض عند سن 60 عامًا، والنساء - عند سن 55 عامًا (يمكن لبعض فئات الأشخاص التقدم بطلب للحصول على تعويض الشيخوخة قبل هذا السن).
- يجب أن لا تقل الخبرة في التأمين عن 15 سنة.
- تعتبر المعاملات الفردية التي يمكن من خلالها حساب معاش IPC مهمة. لكل فترة من الخبرة في العمل، يتم منح الشخص نقطة معينة (معامل). يجب أن يكون مجموعهم على الأقل 30.
إذا كنت بحاجة إلى حساب معاش تقاعدي لمن ولدوا قبل عام 1967، فيجب النظر في كل شرط على حدة. يُخصص تعويض العمل للشيخوخة للأشخاص الذين بلغوا سن 60 عامًا للرجال و55 عامًا للنساء. هناك فئات معينة من المواطنين الذين يمكن الاعتماد عليهم الخروج المبكر، للحصول على راحة مستحقة. وتشمل هذه:
- المواطنين الذين عملوا في ظروف معينة (ضارة، وما إلى ذلك)؛
- وجود تخصصات ومناصب معينة؛
- وجود مدة معينة من الخدمة أو العمل أو التأمين.
وتشمل هذه:
- الأشخاص الذين عملوا في الهياكل تحت الأرض أو في ورش العمل مع درجات حرارة مرتفعة، مع ظروف عمل صعبة بشكل خاص؛
- النساء اللاتي عملن بكثافة عالية أو استخدمن معدات ثقيلة؛
- عمال السكك الحديدية
- المنقبون الجيولوجيون، ومحركات البحث.
- السفن البحرية والنهرية العاملة؛
- عمال المناجم.
- عمال صناعة الطيران؛
- رجال الانقاذ.
- المعلمين.
- الأطباء الذين يعملون مع السكان.
- أمهات كثيرات الأطفال لديهن خمسة أطفال أو طفلين أو أكثر؛
- ضعاف البصر أو المصابين نتيجة للأعمال العدائية.
يشمل التعويض المبكر نوعًا تفضيليًا من المعاشات التقاعدية، والذي يمكن أن تحصل عليه المجموعات التالية من المواطنين:
- إذا كان نشاطهم ينطوي على عمل بدني شاق أو العمل في ظروف غير مواتية.
- إذا تم تنفيذ العمل في ظروف أقصى الشمال أو في منطقة تعادلها.
- إذا تضمنت ظروف العمل موعدًا نهائيًا معينًا، وبعد ذلك، بغض النظر عن العمر، فقد حان وقت التقاعد.
يمكن للأشخاص الذين يقومون بتربية الأطفال بمفردهم الاعتماد على حصة التأمين. وإذا كان للعائل الوحيد مدة عمل معينة، يتم احتساب حصة التأمين أيضًا. للتقدم بطلب للحصول على أي نوع من إعانات الشيخوخة، يجب عليك التأكد من أن المعيل غائب أو توفي من خلال تقديم شهادة الوفاة أو قرار المحكمة الذي يعلن فقدانه.
خبرة في العمل
الشرط الثاني للحصول على مزايا التأمين هو مدة التأمين. هذه هي الفترات الزمنية التي قدم خلالها الشخص مساهمات في صندوق المعاشات التقاعدية. هناك نوعان فترة التأمين:
- عادي - هذا نوع من الخبرة العملية عندما يتم تقديم المساهمات في صندوق المعاشات التقاعدية من قبل المواطنين الذين يعملون في ظل ظروف العمل العادية؛
- خاص - على عكس المعتاد، تميز هذه التجربة نوع العمل في ظروف خاصة (على سبيل المثال، ضارة أو خطيرة).
الخبرة العملية حتى 1 يناير 2002.
يتم حساب مدة الخدمة حتى 1 يناير 2002 بالترتيب التقويمي وفقًا للمدة الفعلية لكل فترة. تأكيد حقيقة العمل أو الخدمة العسكرية أو فترة رعاية الطفل، ولحساب جزء التأمين، ستكون وثائق التخزين الشخصي. ما يجب على الشخص تقديمه للصندوق:
- كتاب العمل
- عقود العمل;
- شهادات الراتب لمدة خمس سنوات متتالية من العمل حتى 01/01/2002؛
- الهوية العسكرية
- شهادة ميلاد الطفل
- شهادة زواج.
فقط في حالة توفر هذه المستندات في الصندوق، يمكنه الاعتماد على تخصيص المعاش التقاعدي بالمبلغ المحدد في الوقت المناسب. لتسجيل وقت العمل، منذ عام 2002، يجب فتح حساب شخصي فردي برقم تأمين دائم في صندوق التقاعد لكل مواطن مؤمن عليه. وفيه، يتعين على موظفي الحكومة أن يعكسوا ما يلي:
- بيانات الفترة نشاط العمل;
- معلومات عن الأجور حتى 01/01/2002؛
- المبالغ المستحقة والمدفوعة من قبل صاحب العمل أو الشخص المؤمن عليه شخصياً من أقساط التأمين.
تسجيل ساعات العمل منذ عام 2002
ويقدم صاحب العمل معلومات عن فترات العمل والأجور قبل عام 2002 في صندوق المعاشات التقاعدية في الفترة 2003-2004. إذا لم يعمل الشخص خلال هذه الفترات أو قدم صاحب العمل معلومات غير كاملة أو غير موثوقة، فلن يكون لدى الصندوق المعلومات اللازمة. إذا كان المؤمن عليه يشك في تقديم جميع المعلومات، فيمكنك دائمًا الاتصال وتقديم المعلومات الناقصة حول مدة الخدمة والراتب حتى عام 2002. وتشمل مدة الخدمة الفترات التالية:
- الجيش، الخدمة في قسم الشرطة؛
- الخدمة في هيئات ومؤسسات النظام الإصلاحي الجنائي؛
- تلقي الفوائد الاجتماعيةللإعاقة المؤقتة (إجازة الأمومة)؛
- رعاية الأطفال حتى 1.5 سنة؛
- التسجيل للبطالة.
- إعادة ندب موظف حكومي للعمل في منطقة أخرى؛
- المشاركة في خدمة المجتمع؛
- المنفى أو البقاء في السجن أو المستعمرة؛
- رعاية شخص معاق؛
- عندما يبلغ المواطن 80 عاماً.
ما هي الفترات المشمولة في مدة الخدمة؟
وبموجب القانون فإن الحد الأدنى لمدة التأمين يزيد كل شهر. في عام 2015 كان 6 سنوات، وفي 2019 سيكون 9 سنوات، وفي 2025 سيكون 15 عاما. إذا لم يتم إكمال الحد الأدنى لعدد سنوات العمل عند بلوغ سن الشيخوخة، فلن يتم استحقاق تعويض تأمين الشيخوخة. يتم تحديد فترة التأمين من خلال إدخالات في دفتر العمل توضح فترة العمل الرسمي للموظف.
في حالة فقدان دفتر عمل الموظف أو فقدان بعض السجلات، ستؤكد المستندات التالية مدة الخدمة:
- عقود العمل؛
- الشهادات الصادرة للموظف في أماكن العمل السابقة؛
- مقتطفات من الأوامر (على سبيل المثال، أوامر التعيين والفصل)؛
- الحسابات الشخصية للموظفين؛
- كشوف المرتبات.
منذ عام 2019، دخلت الابتكارات حيز التنفيذ لحساب معاشات مواليد ما قبل عام 1967 باستخدام صيغ جديدة. بموجب القانون، يحق للأشخاص الذين لديهم 35 عامًا من الخبرة العملية الحصول على مدفوعات إضافية. وبالنسبة لمن عمل (رسمياً) لأكثر من أربعين سنة (40 سنة للنساء، 45 للرجال)، عند التقاعد، ستدفع الدولة مكافأة إضافية قدرها مكافأة إضافية. حجم أكبر.
الشرط الثالث للحصول على مزايا التأمين هو المعاملات الفردية. هذا هو عدد النقاط المكتسبة على مدار 12 شهرًا أو تلك الفترات المضمنة في مدة الخدمة. ويتم احتساب هذه المعاملات على أساس راتب الشخص الخاضع لوظيفته الرسمية. كلما زاد الراتب، زادت المعاملات. الشرط الرئيسي هو أنه قبل التقاعد يجب ألا تقل المعاملات عن 30.
بناءً على قانون "معاشات التأمين"، تم تحديد متطلبات متزايدة لمعامل الحد الأدنى للمعاش التقاعدي. إذا تم تخصيص تعويض تأمين الشيخوخة اعتبارًا من 1 يناير 2015 بمعامل لا يقل عن 6.6، ثم مع زيادة لاحقة في المعامل سنويًا بمقدار 2.4 بحلول عام 2025، سيكون الحد الأقصى لمبلغه 30.
تدخل جميع المدد ضمن مدة الخدمة إذا كانت تتضمن نشاطاً عمالياً يستمر لمدة يوم عمل واحد على الأقل، وتم خلالها الاستقطاعات لصندوق التقاعد. مخطط لزيادة المعامل:
| سنة التقاعد | الحد الأدنى للمعامل |
| من عام 2025 وما بعده |
المعاش لمن ولد قبل عام 1967
في عام 2019، تتابع حكومة الاتحاد الروسي بنشاط إصلاح المعاشات التقاعدية. يتكون حساب المعاش لمن ولد قبل عام 1967 من ثلاثة أجزاء. هذا:
- حصة أساسية؛
- الحصة التراكمية
- تأمين
الجزء الأساسي
الأساسي هو التعويض الثابت الذي يحصل عليه كل من بلغ سن الشيخوخة مهما كانت مدة خدمته. اعتبارًا من 1 يناير 2002، تم تحديد السعر الأساسي النهائي عند 450 روبل شهريًا. وهذا المبلغ مستحق لجميع المواطنين الذين بلغوا سن الشيخوخة وعملوا لأكثر من 5 سنوات. ويتأثر حجمها بعمر الشخص.
الجزء التراكمي من مخصصات المعاشات التقاعدية
هذه الحصة متاحة فقط للمواطنين الذين ولدوا قبل عام 1967 والمشاركون في OPS. يتم تشكيلها إذا كان في الفترة من 2002 إلى 2004. يدفع صاحب العمل أقساط تأمين شهرية للحصة الممولة من نشاط العمل بمبلغ 6٪ من الأجور. يتم تشكيلها على أساس طوعي للمشاركين في برنامج التمويل المشترك للمعاشات التقاعدية الحكومية والأشخاص الذين خصصوا الأموال من رأس مال الأمومة (الأسرة) إلى. يجب ألا يتجاوز المبلغ الإجمالي الذي يذهب إلى حصة الادخار 463000 روبل سنويًا.
بناءً على المرسوم الاتحادي، الفقرة 11 من الفن. رقم 31 "بشأن استثمار الأموال لتمويل الجزء الممول من مدفوعات العمل في الاتحاد الروسي» المؤمن عليهم المولودين قبل عام 1967، والذين أبرموا اتفاقية بشأن تأمين التقاعد الإلزامي وتقدموا بطلب للانتقال إلى صندوق غير حكومي(NPF) تقديم طلب رفض تمويل الجزء الممول وتوجيهه لتمويل الجزء التأميني بمبلغ 6 بالمائة من الجزء الفردي من تعرفة قسط التأمين.
يمكن للمواطنين معرفة مدخراتهم في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي عن طريق كتابة طلب في النموذج المحدد. المدفوعات توفير الدولة، وفقا للفقرة 2 من الفن. 217 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي، لا تخضع للضريبة، ولا تؤخذ في الاعتبار في حسابات ضريبة الدخل الشخصي، باستثناء المدفوعات إذا فرديالتأمين الطوعي للجزء الممول.
معاش التأمين
ويشمل جميع خبرات العمل المتراكمة بحلول عام 2002، ومقدار الأجور ومعامل خاص. دعونا نحلل منهجية حساب حصة التأمين، والتي ينبغي حسابها وفق الخوارزمية التالية:
- SP = PB * CB * PK1 + FV * PK2، حيث:
- SP هو مبلغ الأموال المحسوبة لدفع استحقاقات التأمين؛
- PB - النقاط المتراكمة مع مرور الوقت؛
- البنك المركزي – سعر النقطة الواحدة المحدد في وقت الحساب؛
- تعمل PC1 وPC2 على زيادة معاملات المكافأة للتقاعد في فترة لاحقة؛
- FV – مبلغ ثابت
إجراءات التقديم على المعاش
تعرف على إجراءات وكيفية التقديم على المعاش وأماكن التقديم وما هي الأوراق المطلوبة لذلك. يوصى بالبدء في معالجة الدفع مقدمًا حتى يتوفر لديك الوقت لإعداد الأوراق بشكل كامل. مع الحزمة الكاملة، يجب عليك الاتصال بالهيئة المعتمدة لحساب ودفع الفوائد. موجود تعليمات خطوة بخطوةلحساب المدفوعات وتقديم المستندات إلى صندوق المعاشات التقاعدية. وترد أدناه قائمة كاملة من الوثائق.
المواعيد النهائية لتقديم المستندات
الخطوة الثانية هي تقديم المستندات إلى صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي. بعد التحصيل في أي وقت بعد بلوغ سن الشيخوخة (يجب أن يكون عمر النساء 55 عامًا، للرجال - 60 عامًا أو أكثر)، يجب عليك الاتصال بصندوق المعاشات التقاعدية في منطقتك لتعيين وحساب مبلغ المدفوعات. ومن ثم يبدأ حساب الدفعات لمواليد ما قبل عام 1967 من تاريخ تقديم الطلب مع مجموعة كاملة من المستندات.
مكان التقديم
إذا طلب صندوق التقاعد معلومات إضافية، فلا يحق للمتخصص الذي يقبل المستندات رفض تقديم الطلب. يجب على مقدم الطلب تقديم المعلومات المفقودة في غضون 3 أشهر. في حالة الالتزام بالمواعيد النهائية، سيتم استحقاق التعويض من يوم تقديم الطلب. إذا تم تفويت الموعد النهائي، فسيلزم تقديم الحزمة الكاملة للمستندات مرة أخرى، وسيتم تغيير تاريخ تقديم طلب الدفع. يجب النظر في الطلب المقدم إلى الصندوق خلال 10 أيام من تاريخ تقديم مجموعة الأوراق الكاملة.
بعد حساب الدفع، فإن لحظة استلامها مهمة. إذا تم استكمال جميع المستندات بشكل صحيح وتقديمها في الوقت المحدد، فسيتم احتساب المبلغ وإصداره خلال اليوم العاشر. إذا قدم صاحب المعاش تفاصيل البطاقة المصرفية أو الحساب، فسيتم الدفع لها في اليوم العاشر، ولا داعي للتقديم في أي مكان. عند استلام الأموال عن طريق البريد، قد يكون هناك تأخير لمدة 1-3 أيام حتى تتمكن الخدمة البريدية من معالجة الطلب الجديد. إذا كان المبلغ أقل من الحد الأدنى للمعيشة (وهو 10-11 ألف روبل)، فاتصل بصندوق المعاشات التقاعدية.
تنطبق الخطوة الأخيرة على المواطنين الذين يواصلون العمل بعد التقاعد. يتم إعادة حساب المدفوعات لهم. من الضروري أن تقدم إلى صندوق التقاعد شهادة من مكان العمل حول الأجور المستحقة لهذا العام وتعويضات التأمين المقدمة، وملء وتقديم الطلب المقابل إلى موظف الصندوق. سيتم مراجعته خلال 10 أيام. يختار كل شخص لنفسه ما إذا كان سيعمل أو يتقاعد فور بلوغه سن الشيخوخة.
ما هي المستندات التي يجب تقديمها
الخطوة الأولى هي إعداد الوثائق. توجد قائمة الأوراق التالية:
- جواز سفر للمواطنين الروس أو تصريح إقامة لمواطني الدول الأجنبية؛
- كافة أشكال الدراسة والتعليم؛
- في الأصل والنسخ - كتاب العمل؛
- إذا لزم الأمر، قد تكون هناك حاجة لشهادات من صاحب العمل؛
- شهادة التأمين (SNILS)؛
- شهادة الزواج
- شهادة تثبت مكان الإقامة وتكوين الأسرة الحالي؛
- نسخ من وثائق هوية المُعالين؛
- شهادة بمتوسط راتب الموظف في آخر مكان عمله؛
- تفاصيل المؤسسة المصرفية التي ستقوم بتسليم المدفوعات؛
- تقديم الطلب إلى صندوق المعاشات التقاعدية؛
- شهادة متوسط الراتب الشهري حتى 01/01/2002 لمدة 60 شهرًا متتاليًا؛
- شهادة تفيد أنه لم يتم تخصيص نوع آخر من الدفع للشخص.
كيفية حساب المعاش التقاعدي الخاص بك
يمكن لكل شخص متقاعد حساب معاشه التقاعدي بشكل مستقل، ومعرفة الصيغ والمعايير لحسابه. من الممكن إجراء عملية حسابية عبر الإنترنت، وتتوفر أيضًا الآلات الحاسبة. إذا لم تتمكن من إجراء حساب مستقل، فلديك الفرصة للاتصال بصندوق المعاشات التقاعدية لمعرفة كيفية حساب الدخل المستقبلي أو طلب معلومات عنه.
صيغة عامة
ستبدو صيغة الحساب كما يلي:
- P = PV + LF + MF، حيث
- FV – حصة ثابتة (أساسية)؛
- LF – الكسر التراكمي؛
- SP - حصة التأمين.
إجراءات تحديد جزء التأمين
يتم تحديد الحصة الثابتة من قبل الدولة. ولكل مواطن حصته من الادخار. ولذلك علينا أن نعرف كيف يتم حساب حصة التأمين. هناك مبدأ حسابي لهذا:
- SCh = PC/T، حيث:
- SCh - جزء التأمين؛
- الكمبيوتر الشخصي - رأس المال التقاعدي؛
- T – الوقت المقدر الذي سيتم فيه دفع التعويض، ويقاس بالأشهر
ومن هذه الصيغة لا نعرف قيمة رأس المال التقاعدي، الذي يجب حسابه بطريقة جديدة. يتكون رأس المال من قيم رأس مال التقاعد المشروط (CPC) والدفعة المقدرة (RP). تحسب باستخدام الصيغة:
- RP = SK * ZR / ZP * SZP، حيث:
- SC هو معامل مدة الخدمة. وهي تساوي 0.55 (للرجال مع 25 سنة من الخبرة، والنساء مع 20 سنة من الخبرة). لكل سنة عمل بعد مدة الخدمة، يتم استحقاق 0.01، على الرغم من أن هذا الرقم لا ينبغي أن يكون أكثر من 0.75.
- الراتب/الراتب هو نسبة الأجور إلى متوسط الدخل في الدولة. يجب ألا يزيد مستواه عن 1.2.
- SWP - يتم احتساب متوسط الراتب من قبل صندوق المعاشات التقاعدية بمبلغ 1671 روبل.
بعد حساب الدفعة المقدرة، يمكنك معرفة مقدار رأس المال المشروط:
- UPC = RP – BC / T، حيث RP – التعويض المقدر، BC – الجزء الأساسي، T - وقت السداد المقدر، ويقاس بالأشهر.
لحساب جزء التأمين، نحتاج فقط إلى معرفة قيمة PC1، والتي لا يمكن العثور عليها إلا في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي (PFR). عندما تعرف جميع البيانات، ستتمكن من حساب حصة التأمين، وفي النهاية حساب الفائدة التي يمكنك الاعتماد عليها عند التقاعد. كل عام تزيد الدولة المعاشات التقاعدية. ويتأثر هذا بالفهرسة والتضخم. الفهرسة هي زيادة في مقدار المدفوعات التي تتم سنويًا.
مثال للحساب
يمكن للمواطن سيدوروف إيفان سيرجيفيتش، المولود عام 1956، أن يتقاعد في عام 2016. وتبلغ الخبرة العملية للمواطن 29 عامًا. كان راتبه 1700 روبل شهريا. من الضروري النظر في حساب المعاشات التقاعدية خطوة بخطوة:
- في البداية، من الضروري حساب معامل الخبرة. لمدة 25 عامًا من الخبرة، يكون المعامل 0.55 لكل منهما العام المقبلهناك زيادة قدرها 0.01. وسيكون المعدل النهائي للمواطن 0.59 نقطة.
- اقسم الراتب على متوسط الراتب، أي 1700:1671 = 1.02.
- استبدل هذه الأرقام في الصيغة (انظر أعلاه) وابحث عن مؤشر رأس مال التقاعد: 1.02 × 1671 × 0.60 - 450 (دفعة ثابتة في عام 2002) × 228 (العدد التقريبي لأشهر التعويض) = 130564.66. هذه هي الطريقة التي يتم بها حساب رأس المال لعام 2002.
- تقوم الحكومة كل عام بفهرسة المعاشات التقاعدية، ولهذا السبب من الضروري مضاعفة الرقم الناتج بالمعامل الإجمالي: 130564.66 × 5.6148 = 733094.45 - هذا هو حجم رأس مال معاش إيفان سيرجيفيتش بحلول عام 2019.
- يتم تخصيص مخصص صغير لفترة ما بعد الاتحاد السوفيتي من عام 1991 إلى عام 2002، وهو يساوي 0.1 من مبلغ رأس المال ويبلغ 73309.45.
- ويضاف إلى كل هذه البدلات مبلغ التعويضات المحصلة على الحساب الشخصي، والذي دفعه صاحب العمل منذ عام 2002. صندوق التقاعدتبلغ قيمتها 856342.10 روبل. مبدأ الحساب: جمع كل هذه الأرقام: 733094.45 + 73309.45 + 856342.10 = 1662746.00.
- قم بتقسيم المبلغ المستلم على المدة التقريبية لدفع المنفعة، وبذلك ستحدد المنفعة (228 شهرا): 1662746.00: 228 = 7292.75.
- اضرب معامل المعاش الفردي (للمساهمات كان 106.393) وتكلفة النقطة (في عام 2019 كانت 78.28). سوف تتلقى إضافية جزء التأمين: 8328.44 فرك.
- إضافة الدفعة الأساسية الثابتة إلى جزء التأمين، الحد الأدنى للحجموهو ما يعادل حاليا 4805.11 روبل. سوف تتلقى الدفعة النهائية، حجمها (8328.44 + 4805.110) = 13133.55 روبل.
فيديو
منذ عام 2002، أصبح لدى روسيا نظام تأمين إلزامي للمعاشات التقاعدية. يقوم كل مواطن عامل بتحويل 22% من دخله إليه؛ وبشكل أكثر دقة، يدفع صاحب العمل هذه الأموال. منذ يناير 2015، تم إدخال إجراء جديد لتكوين مدخرات ومدفوعات المعاشات التقاعدية في روسيا. وهذا استمرار للإصلاح الذي بدأ سابقًا، والذي يخضع للتغييرات مرة أخرى. وجمدت الحكومة مدخرات المواطنين لمدة عامين على التوالي. لقد كانوا، وفقا للمفهوم الأصلي، أن يصبحوا الأساس لرفاهية كبار السن في المستقبل.
كيف يتم حساب دخل المتقاعد؟
وفقًا للنظام الحالي، سيعتمد معاش الشيخوخة في عام 2017 على:
- مقدار الدخل المعلن للمواطن.
- تكوين قسم التأمين فقط أو جزء التأمين والادخار. يمكن للمستلم المستقبلي أن يختار وفقًا للمخطط الذي ستنمو به مدخراته.
- مدة الخبرة في العمل.
يمكنك زيادة دخلك عن طريق تأخير التقاعد. الآن يمكن للرجل التقدم بطلب للحصول على الاستحقاق عند 60 عامًا، والمرأة عند 55 عامًا. إذا قمت بتأجيل التقدم إلى صندوق المعاشات التقاعدية لمدة 5 سنوات، فيمكن زيادة مبلغ المدفوعات بنسبة 45٪. في حالة تكوين مدخرات معاشات تقاعدية في صندوق معاشات تقاعدية غير حكومي، يتم دفع هذا الجزء من قبل صندوق معاشات تقاعدية غير حكومية.
لمعرفة حجم المعاش التقاعدي الخاص بك في عام 2017 في روسيا، تحتاج إلى مضاعفة عدد نقاط التأمين بتكلفة نقطة واحدة سنويا من التقدم بطلب إلى صندوق المعاشات التقاعدية لاستحقاق المدفوعات. ويضاف إلى هذا المبلغ جزء ثابت وهو في عام 2016 يساوي 4559 روبل. يتم احتساب تكلفة نقطة واحدة من قبل صندوق المعاشات التقاعدية؛ وهي الآن 74 روبل. 27 كوبيل
ومن العوامل الأخرى التي قد تزيد من عدد النقاط للمواطنين المتوقع تقاعدهم في عام 2017 وما بعده:
- ولادة الطفل الأول - 1.6 نقطة؛
- ولادة طفل ثانٍ – 3.6 نقطة؛
- ولادة طفل ثالث - 5.4 نقطة؛
- خدمة التجنيد في القوات المسلحة - 1.8 نقطة؛
- رعاية شخص معاق - 1.8 نقطة.
لا يمكن الحصول على معاش تقاعدي لائق إلا إذا كنت تتلقى "رواتب بيضاء"؛ وتتخذ الحكومة الروسية جميع التدابير الممكنة لإخراج دخل المواطنين العاملين من الظل. ومن المؤسف أن انخفاض الأجور الحقيقية يدفع العمال أيضاً إلى القيام بالعكس. على سبيل المثال، يضطر رجل الأعمال الفردي الذي يبلغ دخله 300 ألف روبل سنويا إلى دفع 148 ألف روبل كمساهمات اجتماعية. وأدت مثل هذه الإجراءات إلى إغلاق جماعي للشركات الصغيرة، الأمر الذي كان له تأثير عكسي وانخفضت الإيرادات. ونتيجة لذلك، لن يتلقى رجل الأعمال الذي ذهب إلى الظل توفير المعاشات التقاعديةمستقبلاً، وفقدت الدولة مصدر دخلها.
كيف يتم احتساب معاشات التقاعد لموظفي الخدمة المدنية؟
بالنسبة لموظفي الخدمة المدنية، يعتمد حساب المعاشات التقاعدية في عام 2017 على مبدأ مختلف. لا يتم دفع معاش الخدمة الطويلة من صندوق المعاشات التقاعدية، بل من الميزانيات الفيدرالية أو الإقليمية. إذا عمل شخص ما في الدولة لمدة 15 عامًا أو أكثر، فيحق له الحصول على معاشات تقاعدية كموظف حكومي. الحد الأدنى للمبلغ هو 45% من أرباح آخر 12 شهرًا من العمل، ومع كل سنة خدمة يزيد الرقم بنسبة 3%، لكن لا يمكن أن يتجاوز 75% من الأرباح.
المتطلبات للمتقدمين:
- 15 عاما من الخبرة؛
- الوصول إلى سن التقاعد؛
- العمل في الخدمة المدنية لمدة سنة على الأقل قبل التقاعد؛
- الفصل دون أي خطأ من الموظف.
في عام 2016، قدمت الحكومة لموظفي الخدمة المدنية مفاجأة غير سارة تتمثل في معاش تقاعدي مرحلي يبدأ من 1 يناير 2017، على أن يتم صرفه بعد ستة أشهر سنويًا. والآن سوف يتقاعد الرجال عند سن 65 بدلاً من 60، والنساء عند سن 63 بدلاً من 55. والنقطة الأخرى غير السارة هي الافتقار إلى التوحيد في التشريعات الإقليمية، الأمر الذي يؤدي إلى تكرر حالات التقاعد. الإجراءات القانونيةبين الناس والسلطات المحلية.
الوضع مع الميزانية والمالية
لسوء الحظ، وجهت أزمة 2015 ضربة خطيرة لدخل المتقاعدين؛ وانخفض معاش الشيخوخة الحقيقي بنسبة 4٪ وبلغ 13 ألفًا و900 روبل. في المتوسط هذا هو 40٪ من الأجور. أما بالنسبة للمواطنين العاملين، فإن الوضع أسوأ من ذلك؛ فقد انخفضت الأجور الحقيقية بنسبة 9.5% في عام 2015. وذلك بحسب بيانات رسمية، وبحسب معلومات غير رسمية فقد انخفض حجمها بنسبة 20%.
وفي فبراير 20016، قامت الحكومة بفهرسته بنسبة 4%. وسيتم النظر في إمكانية إجراء فهرسة أخرى بناءً على النتائج المالية للنصف الأول من العام.
وقال وزير المالية إنه إذا لم يتم رفع سن التقاعد فإن عدد أصحاب المعاشات سيتجاوز عدد العاملين. الإحصائيات هي كما يلي: الآن 120 عاملاً يدعمون 100 متقاعد، لا يمكن أن يستمر الأمر على هذا النحو.
ما يمكن توقعه في عام 2017
ويبلغ العجز في صندوق التقاعد الروسي مئات المليارات من الروبلات. لا يوجد سبب لتوقع أن يتغير الوضع وأن المتقاعدين في عام 2017 سيحصلون على المزيد. هذا العام سينخفض عدد المواطنين العاملين، وسيكون هناك نصف مليون متقاعد آخر. هناك خلل في التوازن. وزير المالية يصرّح أنه بدون تغيير الوضع في السنوات المقبلة، سيطعم عامل واحد متقاعداً واحداً.
الحل في شكل تحميل التكاليف على عاتق الدولة ليس ممكنا. لقد تم وضع موازنة 2016 وهي تعاني من عجز ولن تتحمل المزيد من الزيادات في الإنفاق. وبالتالي، ستضطر قيادة البلاد إلى إنقاذ المتقاعدين. ويتم ذلك بطريقتين.
- تقليل حجم المدفوعات للمواطنين الذين تقاعدوا بالفعل. في عام 2015، انخفضت المعاشات التقاعدية الحقيقية بنسبة 4٪، وفي فبراير 2016، تم فهرستها بنسبة 4٪ فقط، والزيادة على أساس نتائج النصف الأول من العام هي سؤال كبير.
- زيادة سن التقاعد. ويعلن الاقتصاديون بالإجماع أن مثل هذه الخطوة أمر لا مفر منه. السياسيون يقاومون بكل قوتهم، الدورة الانتخابية أمامنا.
الوضع في الاقتصاد لا يبشر بالخير الخروج قريباللخروج من الأزمة، في المستقبل القريب، سيتعين على سكان روسيا أنفسهم الاعتناء برفاههم. العوامل الخارجيةولا سيما أسعار السلع والمواد الخام المصدرة والمستوردة، لا تدعو إلى التفاؤل. الدولة لن تسمح لك بالموت من الجوع، لكنها لن تطعمك بما يكفي أيضًا.
فيديو عن حساب المعاشات التقاعدية
حتى يناير 2015، كانت أنشطة نظام التقاعد تخضع للتنظيم القانوني بموجب القانون الاتحادي رقم 173 بتاريخ 17 ديسمبر 2001 "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي". قبل بدء المرحلة الجديدة من الإصلاح، كان معاش التأمين يسمى العمل ويتكون من جزأين: التأمين والممول.
فيما يتعلق بالمرحلة التالية من الإصلاح التي بدأت مع بداية عام 2015 نظام التقاعد، كان هناك انتقال إلى أحكام جديدة بشكل أساسي لعملها، مع إدخال مفاهيم وتغييرات جديدة في صيغة الحساب.
ومع ذلك، فإن الإصلاح لم يأت بعد النتيجة المرجوةوالعجز في ميزانية صندوق التقاعد يستمر في النموبالرغم من القبول المشروط القانون الاتحاديبتاريخ 14 ديسمبر 2015 رقم 383 قرار تمديد الوقف الاختياري لتكوين مدخرات التقاعد إلى نهاية عام 2017 وإلغاء فهرسة المعاشات لأصحاب المعاشات العاملين.
التأمين وتمويل الجزء من المعاش في عام 2015
حاليا، عندما أجزاء التأمين والادخار معاش العملفُولاَذ أنواعه الفردية،يتم تنفيذ مهمتهم وحسابهم بشكل منفصل بعد الاتصال بصندوق المعاشات التقاعدية مع الطلبات ذات الصلة.
يتم التنظيم القانوني لإجراءات حساب وإنشاء معاش تقاعدي ممول بموجب القانون ذي الصلة رقم 424 المؤرخ 28 ديسمبر 2013.
يعد إدخال التصنيف الدولي للبراءات في الصيغة شرطًا جديدًا يُلزم المتقاعدين المستقبليين ليس فقط بالحصول على خبرة عمل كافية، ولكن أيضًا لضمان استلام المساهمات في صندوق المعاشات التقاعدية في الوقت المناسب.
يتيح استخدام الكمبيوتر الشخصي عند حساب المعاشات التقاعدية زيادة اهتمام المواطنين بدفع أصحاب العمل للمساهمات في ميزانية صندوق المعاشات التقاعدية المنصوص عليها في القانون.
يتم حساب IPC كل عامعلى أساس مبلغ اشتراكات المعاشات التقاعدية الإلزامية المدفوعة لصندوق المعاشات التقاعدية خلال فترة العمل. تحسب على النحو التالي:
IPC = SV / MSV × 10،
- شمال شرق- مبلغ أقساط التأمين المدفوعة للسنة التي يتم فيها الحساب؛
- MSV- 16% من الحد الأقصى لقاعدة المساهمة (796 ألف روبل في 2016).
في الأول من أبريل من كل عام، بموجب مرسوم صادر عن حكومة الاتحاد الروسي، يتم تحديد تكلفة نقطة واحدة للفترة التالية. اعتبارًا من 1 فبراير 2017، تم تعيينه على 78 روبل 28 كوبيل.
يمكن تنفيذ زيادة التكلفة مرتين في السنة:
- 1 فبراير، اعتمادا على العمليات التضخمية في الاقتصاد.
- 1 أبريل من كل عام، ويعتمد ذلك على حالة ميزانية صندوق التقاعد.
دفع ثابت لمعاش التأمين
في سياق مزيد من الإصلاح لنظام التقاعد، بدلا من حجم القاعدةجزء التأمين، منذ عام 2015 هذا المفهوم الدفع الثابت (FV).
ويتم تحديد الدفعة الثابتة بمبلغ ثابت ومفهرسة بمعامل يحدد بأمر حكومي سنويا.
مع الأخذ في الاعتبار الفهرسة التي تم إجراؤها في عام 2017، تم تحديد PV عند 4805.11 روبل. سيتم تعيين هذه القيمة حتى الفهرسة التالية.
عند تخصيص مدفوعات المعاشات التقاعدية لمجموعات معينة من أصحاب المعاشات، يتم تطبيق معاملات متزايدة، والتي تختلف قيمتها بالنسبة لمعاشات التقاعد والتأمين حسب فئة المتلقي.
يتم تطبيق معامل الزيادة على الدفعة الثابتة، وفقًا للمادة 17 من القانون الاتحادي رقم 400 بتاريخ 28 ديسمبر 2015، عند تخصيص معاش تأمين الشيخوخة:
- أولئك الذين بلغوا 80 سنة من العمر؛
- الذين يعولون الأشخاص المذكورين في البنود 1، 3، 4 من الباب الثاني من المادة 10 من القانون "حول معاشات التأمين";
- عملت لمدة 15 عامًا على الأقل في RKS؛
- سكان أقصى الشمال.
الحد الأدنى لمعاش الشيخوخة في عام 2017
منذ عام 2017 الحد الأدنى لمدة التأمين المطلوبة عند التنازل عن معاش تأمين الشيخوخة هو 8 سنوات، ويجب أن تصل قيمة معامل المعاش الفردي إلى 11.4 نقطة مع زيادة سنوية في قيمته بمقدار 2.4 نقطة حتى يصل إلى 30 نقطة (الجزء الثالث) من المادة 35 القانون الاتحادي رقم 400). سيعتمد حجم معاشك المستقبلي بشكل مباشر على عدد النقاط. ويرد حساب مبلغ المدفوعات مع الحد الأدنى من المتطلبات في المثال أدناه.
في التشريع الروسيمفهوم مفقود « الحد الأدنى للمعاش» لأن حجمه يعتمد على عوامل كثيرة. ومع ذلك، فهي لا يمكن أن يكون أقل من مستوى الكفاف (LM)، أنشئت للمتقاعدين في منطقة الإقامة.
إذا تبين، أثناء الحساب، وبعد تطبيق جميع البدلات والمعاملات، أن المعاش أقل من الحد الأدنى للأجور، يتم تخصيص ملحق اجتماعي. لا تُدفع هذه المكافأة لصاحب المعاش إلا بعد أن يتقدم بطلب كتابي إلى سلطات صندوق المعاشات التقاعدية لتعيينه.
في عام 2016، تم تحديد تكلفة المعيشة للمتقاعدين في البلاد عند 8803 روبل؛ وفي عام 2017، خفضها قانون الميزانية الفيدرالية إلى 8540 روبل. في الوقت نفسه، تحدد المناطق حجمها بشكل مستقل، وعلى أساسها، تحدد الرسوم الإضافية الإقليمية. لا يمكن للمتقاعدين العاملين الاعتماد على المكملات الاجتماعية.
بالنظر إلى أن حجم الدفعة الثابتة لعام 2017 هو 4805.11 روبل، وأن تكلفة معامل المعاش التقاعدي الواحد بقرار من الحكومة تبلغ 78.28 روبل، فإننا نحسب الحد الأدنى المعين لمعاش التأمين على العمر:
4805.11 + 11.4 × 78.28 = 5697.50 روبل.
هذه القيمة أقل من مستوى الكفاف (8540 روبل في عام 2017)، لذلك، عند تعيين هذا المبلغ من المدفوعات، يمكنك التقدم بطلب لإنشاء ملحق اجتماعيمما سيؤدي إلى زيادة حجم دفع المعاش التقاعدي.
متى يتم تخصيص المعاش الممول وكيف يتم حسابه؟
- 234 شهرًا في عام 2016؛
- تم إنشاء 240 شهرًا في عام 2017.
وفي حال تأخر المواطن عن التقدم للحصول على معاش ممول لمدة عام عند بلوغه سن التقاعد، فسيتم تخفيض المدة المتوقعة بمقدار 12 شهراً، مما سيؤدي إلى زيادة حجم صرف المعاش الشهري.
تم تحديد مدة الفترة المتوقعة بموجب المادة 17 من القانون الاتحادي رقم 424 بتاريخ 28 ديسمبر 2013 "حول المعاش الممول"ويتم تحديده سنويًا بناءً على بيانات إحصائية عن متوسط العمر المتوقع لأصحاب المعاشات.
يتم سداد مدخرات التقاعد بالتزامن مع معاش التأمين. يتم تحديد طريقة التسليم من قبل صاحب المعاش نفسه حسب تقديره الخاص.
الرجاء تحديد التعريفة الخاصة بك.
يرجى الإشارة إلى جنسك.
وبموجب القانون، لا يتم تكوين مدخرات تقاعدية للمواطنين من مواليد عام 1966 وما فوق.
أدخل قيمة أخرى لتجربة عملك.
يرجى الإشارة إلى سنة ميلادك.
أدخل راتبًا أعلى من الحد الأدنى للأجور في الاتحاد الروسي في عام 2019 - 11280 روبل.
وفقًا للبيانات التي أدخلتها، فإن مدة خدمتك هي , وعدد نقاط التقاعد هو . من 2025 كحد أدنى الخبرة الإجماليةالحصول على معاش الشيخوخة - 15 سنة. الحد الأدنى لعدد المعاملات المكتسبة لتعيين معاش تقاعدي هو 30. إذا أشرت في إجاباتك على الأسئلة إلى أقل من 15 عامًا من الخبرة أو أن عدد المعاملات المكتسبة لا يصل إلى 30، فسيتم تخصيص معاش الشيخوخة الاجتماعي لك : للنساء عند 60 سنة، للرجال عند 65 سنة. يبلغ المعاش الاجتماعي للشيخوخة اليوم 5034.25 روبل شهريًا. بالإضافة إلى ذلك، سوف تحصل على علاوة اجتماعية لمعاشك التقاعدي تصل إلى مستوى الكفاف للمتقاعد في منطقة إقامتك.
وفقًا للبيانات التي أدخلتها، فإن مدة خدمتك هي , وعدد نقاط التقاعد هو . أنت مفقود معاملات المعاشات التقاعديةأو مدة الخدمة لتعيين معاش تأمين الشيخوخة. اعتبارًا من عام 2025، الحد الأدنى لإجمالي مدة الخدمة للحصول على معاش الشيخوخة هو 15 عامًا. الحد الأدنى لعدد المعاملات المكتسبة لتعيين معاش تقاعدي هو 30. إذا أشرت في إجاباتك على الأسئلة إلى أقل من 15 عامًا من الخبرة أو أن عدد المعاملات المكتسبة لا يصل إلى 30، فسيتم تخصيص معاش الشيخوخة الاجتماعي لك : للنساء عند 60 سنة، للرجال عند 65 سنة. يبلغ المعاش الاجتماعي للشيخوخة اليوم 5034.25 روبل شهريًا. بالإضافة إلى ذلك، سوف تحصل على علاوة اجتماعية لمعاشك التقاعدي تصل إلى مستوى الكفاف للمتقاعد في منطقة إقامتك.
إذا كنت ترغب في الحصول على معاش تقاعدي أعلى، فأعد النظر في خطط حياتك بحيث تكون خبرتك العملية 15 عامًا أو أكثر ويمكنك في النهاية الحصول على 30 معامل تقاعد على الأقل.
يرجى التأكد من تعبئة النموذج بشكل صحيح. لا يمكن أن يتجاوز عدد سنوات الجمع بين الأنشطة كمواطن يعمل لحسابه الخاص وموظف عدد السنوات الحد الأدنى من الخبرةالمحددة في كل نوع من النشاط على حدة.
إذا كنت ترغب في الحصول على معاش تقاعدي أعلى، فأعد النظر في خطط حياتك بحيث تكون خبرتك العملية 15 عامًا أو أكثر ويمكنك في النهاية الحصول على 30 معامل تقاعد على الأقل.
عذرًا، الآلة الحاسبة ليست مخصصة لحساب حجم معاشات المتقاعدين الحاليين، المواطنين الذين لديهم أقل من 3-5 سنوات متبقية حتى التقاعد.
