Ρομαντισμός με το αφεντικό: ένα λεπτό παιχνίδι σύμφωνα με αυστηρούς κανόνες. Έρωτας στη δουλειά. Αν το αφεντικό είναι γυναίκα

26.07.2019

Συμβαίνει έτσι, ζεις ήσυχα, δεν ενοχλείς κανέναν. Αποφοιτάς από το πανεπιστήμιο για να γίνεις δικηγόρος και συνεχώς κάτι ερευνάς μαζί με τον φίλο σου δημοσιογράφο. Και δεν σου φτάνει συνηθισμένη ζωήΌλοι, έτσι πέφτουν πάνω σου βρικόλακες, ξωτικά, λυκάνθρωποι και δαίμονες. Και τι νομίζεις, να σκοτωθούν όλοι; Οχι! Όλα είναι πολύ χειρότερα. Πρέπει να δουλέψουμε μαζί τους. Έχετε δοκιμάσει να εργαστείτε ως γραμματέας για έναν δαίμονα; Και μάλιστα στο υψηλότερο επίπεδο; Οχι; Και μην προσπαθείτε, τίποτα καλό - όλες οι περιπέτειες και τα χτυπήματα σε ένα ήδη πονεμένο κεφάλι.

Boss Deal Katherine George

Όταν η Έλερη Κόντη είδε για πρώτη φορά το αφεντικό της, τον ερωτεύτηκε με όλη της την καρδιά. Ωστόσο, η σύνεση την ανάγκασε να κρύψει τα συναισθήματά της. Και ακόμη και αφού βεβαιωθεί ότι της ανταποδίδει τα συναισθήματά της, η Ελένη είναι γεμάτη δισταγμούς. Πώς να αποκαλύψεις το μυστικό σου στον αγαπημένο σου; Κι αν, έχοντας μάθει την αλήθεια, απομακρυνθεί από αυτήν;

Arcana για το single boss Pamela Ingram

Η Madeleine είναι μια έμπειρη βοηθός γραμματέας, αλλά μια αφελής και ερωτική γυναίκα. Ως αποτέλεσμα, το προηγούμενο αφεντικό την άφησε μόνη με την κόρη της. Και τώρα έχει άλλο αφεντικό, και επίσης εργένη. Η Madeleine είναι μια εξαιρετική εργαζόμενη, όμορφη, αλλά ενδιέφερε επίσης το νέο αφεντικό λόγω του τι μπορεί να δώσει σημαντικές πληροφορίεςγια την εταιρεία που δούλευα πριν...

Γραμματέας με μπαταρίες Galina Kulikova

Ναι, ναι, καλά ακούσατε! Είμαι μια πραγματική γραμματέας με μπαταρία. Δουλεύω μέρα νύχτα. Και όλα αυτά επειδή το νέο μου αφεντικό Dima Kumantsev εξαφανίστηκε μυστηριωδώς, αφήνοντάς με μόνο. Και πρέπει να μάθω πάση θυσία ποιος σκότωσε τον γιο της πλούσιας γριάς Anisya Petrovna Devel. Και όλοι είναι ύποπτοι! Δεν έχω το δικαίωμα να αφαιρέσω ούτε τον εγγονό της ηλικιωμένης γυναίκας Γιούρι από τη «μαύρη λίστα», αν και μου αρέσει πολύ. Ή μήπως ερωτεύτηκα; Αλλά τα συναισθήματα δεν αποτελούν εμπόδιο για να εργαστείτε. Αν δεν ήμουν η Marina Gushchina, αν δεν έβρισκα αυτή τη μύγα σε αυτή την τρελή οικογένεια...

Απόλυσε τη γραμματέα!

Γκαλίνα Κουλίκοβα Ο Oleg Shumakov έπαιρνε πάντα πολύ σοβαρά την επιλογή ενός συντρόφου ζωής. Ονειρευόταν να συναντήσει στο δρόμο του μια ευγενική και γοητευτική κοπέλα που θα είχε επίσης δυνατό χαρακτήρα. Η Ντάσα Αζάροβα, η νέα έμπορος της εταιρείας του, έμοιαζε με την ενσάρκωση του ονείρου του. Η Ντάσα είδε επίσης το αφεντικό, και τα πράγματα πήγαιναν ήδη προς το γάμο, όταν ξαφνικά η γραμματέας του Σεραφείμ εμφανίστηκε στον ορίζοντα. Δυναμική σαν τον άνεμο και χαρούμενη σαν ηλιαχτίδα, ήταν το εντελώς αντίθετο από τη σοβαρή και σχολαστική Ντάσα. Η έντονη και συχνά απρόβλεπτη δραστηριότητά της...

Αφεντικό Χάρολντ Ρόμπινς

Είναι το Αφεντικό. Αφεντικό με κεφαλαίο Β. Ο άνθρωπος που κυριολεκτικά δημιούργησε μια σούπερ αυτοκρατορία ραδιοφωνικών σταθμών από το τίποτα. Ένα άτομο που έχει φτάσει στα ύψη του πλούτου και της δύναμης. Η ζωή του είχε όλα όσα μπορούσε κανείς να ονειρευτεί - τα περισσότερα όμορφες γυναίκες, τις καλύτερες προσφορές. Και όλα τα πράγματα που δεν θέλετε καν να σκεφτείτε - τραγωδίες και προδοσίες, κίνδυνοι και θάνατοι αγαπημένων προσώπων. Πλήρωσε ακριβά για όλα όσα πέτυχε γιατί πίστευε ότι οι αυτοκρατορίες δεν δημιουργούνται με λευκά γάντια και δεν υπάρχει τίμημα που να μην μπορεί να πληρωθεί για την επιτυχία...

Σκότωσε το αφεντικό!

Μπόρις ΣέντοφΟ καλύτερος τρόπος

η άμυνα είναι επίθεση! Ο Αντρέι Μαρτίνοφ αποφάσισε να κόψει τα ίχνη των «αμερικανικών» υποθέσεων που έμειναν πίσω του, συμπεριλαμβανομένου του τερματισμού της υπόθεσης του κληρονόμου εκατομμυρίων δολαρίων. Διαφορετικά, ανά πάσα στιγμή και σε οποιαδήποτε χώρα, θα μπορούσε να βρεθεί στην απειλή ενός μισθωμένου δολοφόνου. Και πηγαίνει στην Αμερική για να βρει και να εξουδετερώσει εχθρούς. Επιπλέον, έχει ένα σχέδιο να σκοτώσει δύο πουλιά με μια πέτρα - για να απαλλαγεί από τους Ρώσους εμπόρους ναρκωτικών που τον κυνηγούν. Είναι ωρολογιακή βόμβα, είναι επικίνδυνος και απρόβλεπτος... Έρχονται οι Ρώσοι - Η Αμερική τρέμει!

Είθε το αφεντικό Daria Kalinina να μας βοηθήσει

Μην πιστεύετε στα μάτια σας, ακόμα κι αν δείτε την ετοιμοθάνατη πικραλίδα του Θεού. Η Marisha αγόρασε την ανυπεράσπιστη εμφάνιση της Αρμένιας γιαγιάς Gohar Akopovna και την έκκλησή της να βρει τους κληρονόμους. Όπως, θέλει να μεταβιβάσει την περιουσία σε κάποιον στις φλέβες του οποίου ρέει το ένδοξο αίμα των Ναζωραίων και η Μαρίσα της εμπνέει ιδιαίτερη εμπιστοσύνη. Η ηλικιωμένη όμως αποδείχτηκε η ίδια! Είναι επιχειρηματική πέρα ​​από τα χρόνια της, πλούσια και επιδέξιη σε πειθώ και υποσχέσεις. Οι φίλοι Marisha και Yulka πηγαίνουν στο Ερεβάν αναζητώντας συγγενείς της Gohar που είναι διάσπαρτοι σε όλη την Αρμενία. Και το βρίσκουν! Αλλά για κάποιο λόγο, μόλις ανακαλύπτεται ένας άλλος Ναζαριάν...

Lady Boss Jackie Collins

Η μοίρα της γοητευτικής και επιχειρηματικής Lucky Santangelo, που τελικά βρήκε την ευτυχία στον επόμενο γάμο της, βρίσκεται στο επίκεντρο της προσοχής της συγγραφέα. Η Λάκι, η οποία τα κατάφερε αρκετά στη ζωή στο δεύτερο μέρος της τριλογίας, αποφασίζει να αγοράσει ένα κινηματογραφικό στούντιο ως δώρο στον αγαπημένο της σύζυγο, ηθοποιό και παραγωγό του Χόλιγουντ.

Ο συγγραφέας δεν σκέφτηκε τίποτα. Απλώς συγκέντρωσε τις ιστορίες εκατοντάδων υπαλλήλων γραφείου και είχε το θάρρος να τις πλέξει σε μια ιστορία. Μια φορά κι έναν καιρό, όλοι οι χαρακτήρες του μυθιστορήματος ήταν επιτυχημένοι αντιπρόεδροι, προωθητές, δημιουργικοί διευθυντές και κειμενογράφοι. Αλλά σε μια στιγμή, ο κόσμος τους κάηκε ολοσχερώς μόνο και μόνο επειδή όλοι ήθελαν περισσότερα από όσα θα έπρεπε. Πολλοί από αυτούς αυτοκτόνησαν, κάποιοι τρελάθηκαν, κάποιοι θα θεωρούνται αγνοούμενοι για πολύ καιρό, κάποιοι πέθαναν από το αλκοόλ, βυθίστηκαν στον πάτο των παραγκουπόλεων της Μόσχας. Αλλά ο συγγραφέας σκέφτεται εξίσου λίγο για αυτά...

Συμβουλές για γυναίκες, συμβουλές για άνδρες, συμβουλές για συζύγους

Τι να κάνετε αν είστε το αφεντικό και ερωτευτείτε τον υφιστάμενό σας;

Είναι επικίνδυνο ψυχολογικά και επαγγελματικά για μια γυναίκα αφεντικό να έχει σχέσεις με τους υφισταμένους της. Η θέση σας σας υποχρεώνει να είστε ιδιαίτερα προσεκτικοί και σε εγρήγορση. Είναι ένα πράγμα αν ένας άντρας ξεκινά ένα ειδύλλιο γραφείου και εντελώς διαφορετικό αν μια γυναίκα ξεκινήσει μια σχέση. Η ομάδα το προσεγγίζει πολύ διαφορετικά.

Ρομαντικά μεταξύ γυναικών αφεντικών και ανδρών υφισταμένωνΕίναι συνήθως φωτεινά, αλλά πολύ κοντά. Μερικοί άντρες, ειδικά αν είναι νεότεροι, κοιμούνται με τα αφεντικά τους για να λάβουν κάποιου είδους οφέλη από υλικά και καριέρα. Και μόλις πάρουν αυτό που θέλουν, ξαφνικά κρυώνουν. Μια γυναίκα αφεντικό βρίσκεται σε μια διφορούμενη κατάσταση και η κατάσταση δεν είναι υπέρ της.

Επιπλέον, ένας σπάνιος άντρας είναι σε θέση να αντέξει μια τέτοια σχέση για μεγάλο χρονικό διάστημα, αν δεν είναι ζιγκολό. Θα είναι διαρκώς στοιχειωμένος, γιατί η γυναίκα αφεντικό, ακόμα και εκτός δουλειάς, θα τον κάνει κουμάντο, αυτή θα αποφασίσει πού και πότε θα συναντηθούν – δηλαδή να αναλάβουν τα καθήκοντα του άντρα.

Ένας άντρας με φυσιολογικά υγιή ένστικτα δεν θα μπορέσει να το αντέξει για πολύ και δεν θα το θέλει. Σε κανέναν άντρα δεν αρέσει να τον ελέγχει μια γυναίκα. Και οι γυναίκες ηγέτες δεν μπορούν να παίξουν διαφορετικό ρόλο.

Αν ένας άντρας είναι ζιγκολό και κοιμάται μαζί σου για ακριβά δώρα, θα το πάρει γρήγορα και θα σε χειραγωγήσει. Θα έρθει η στιγμή που δεν θα μπορείς να τον πληρώσεις όσο θέλει και θα σε αφήσει για μια άλλη, πιο πλούσια γυναίκα.

Υπάρχουν άντρες, ιδιαίτερα νέοι, που ενδιαφέρονται να μπουν στον κόσμο μιας γυναίκας που έχει πετύχει και έχει κάνει καριέρα. Θέλουν να μάθουν το μυστικό της επιτυχίας. Σε αυτή την περίπτωση, σε λίγες εβδομάδες ή μήνες της σχέσης σας, θα είστε σε θέση να ικανοποιήσετε τη δική σας σεξουαλική επιθυμία, και είναι επιθυμία και περιέργεια.

Συνήθως οι γυναίκες θέλουν να γνωρίσουν έναν άντρα δυνατό, αξιόπιστο, με αυτοπεποίθηση. Αλλά οι άντρες με τέτοια προσόντα δεν κοιμούνται με τα αφεντικά τους. Προτιμούν εντελώς διαφορετικές γυναίκες. Εάν είστε προϊστάμενος, τότε είναι απίθανο να έχετε τα προσόντα που εκτιμούν οι ισχυροί, αξιόπιστοι, άντρες με αυτοπεποίθηση στις γυναίκες.

Μειονεκτήματα των ρομάντζων γραφείου

Δεν θα μπορέσετε να κρύψετε τον ρομαντισμό του γραφείου σας από τους συναδέλφους σας. Μόλις γίνει φανερό, θα χάσεις αμέσως την εξουσία στα μάτια της ομάδας. Θα συζητιέστε και θα στιγματιστείτε καθημερινά. Ποια από όλα αντιαισθητικά επιθέματαΔεν θα σε ρίξουν στην πλάτη. Ειδικά αν ο αγαπημένος σου είναι νεότερος από εσένα.

Εάν ο εραστής σας εκτιμά τη δουλειά του, αναγκάζεται να σας αντιμετωπίζει με περίσκεψη, θα μπορούσε να πει κανείς ότι είναι ιδανικό. Είναι απίθανο η σχέση σας να είναι φυσική και ειλικρινής. Πώς θα καταλάβετε αν σας κολακεύει για χάρη της καριέρας του ή λέει αυτό που σκέφτεται;

Υπάρχουν οφέλη από το σεξ με έναν νεότερο άνδρα. Μπορείτε να τον ελέγξετε και να απολαύσετε το νεαρό σώμα του όπως θέλετε. Πρέπει όμως να πληρώσεις την ευχαρίστηση με κάτι, να του δώσεις αυτό που θέλει.

Εάν ο αγαπημένος σας δεν είναι σχολαστικός και καυχιέται για τις νίκες του, τότε μπορεί να χάσετε την αγαπημένη σας δουλειά. Για να μην αναφέρουμε την απογοήτευση.

Έρωτας στη δουλειά(ειδικά αν το αφεντικό είναι γυναίκα) - αυτό είναι πάντα άνισες σχέσεις. Όπως και αν μια γυναίκα είναι μεγαλύτερη από έναν άντρα. Και οι άνισες σχέσεις καταρρέουν γρήγορα. Κάθε γυναίκα ονειρεύεται αιώνια αγάπηκαι ατελείωτο πάθος, αλλά μέσα άνισες σχέσειςδεν πρόκειται να συμβεί.

Δεν είναι σωστό για έναν άντρα να κοιμάται με μια γυναίκα για να κερδίσει κάποια επαγγελματικά οφέλη. Δεν ενδείκνυται να συνδυάσετε το σεξ με την καριέρα.

Έχοντας συνάψει μια ερωτική σχέση με το αφεντικό σας, θα πρέπει να συμπεριφέρεστε με ιδιαίτερη προσοχή. Να παρακαλώ, να κολακεύεις.

Δεν θα νιώσεις αληθινός άντρας δίπλα σε μια γυναίκα αφεντικό. Θα έχεις μόνιμη αίσθημα αφύσικο της κατάστασης, γιατί το ίδιο το θηλυκό αφεντικό θα αποφασίσει πού και πότε θα σε συναντήσει – δηλαδή να αναλάβει τις λειτουργίες ενός άντρα. Θα έχει τον απόλυτο έλεγχο της κατάστασης και θα απολαμβάνει τη δύναμή της και θα πρέπει να υπακούσετε. Όχι μόνο στη δουλειά, στο εστιατόριο, στο περπάτημα, αλλά και στο κρεβάτι. Θα νιώθετε συνεχώς ότι σας χρησιμοποιούν.

Υπάρχει περίπτωση αφού τελειώσει η σχέση σας, να πρέπει να παρατήσετε τη δουλειά σας. Εάν εκτιμάτε τη δουλειά σας, τότε ίσως δεν θα έπρεπε να ξεκινήσετε έναν έρωτα γραφείου;

Oleg και Valentina Svetovid

Προσοχή!

Στο Διαδίκτυο έχουν εμφανιστεί ιστότοποι και ιστολόγια που δεν είναι οι επίσημοι ιστότοποί μας, αλλά χρησιμοποιούν το όνομά μας. Πρόσεχε. Οι απατεώνες χρησιμοποιούν το όνομά μας, τις διευθύνσεις ηλεκτρονικού ταχυδρομείου μας, πληροφορίες από τα βιβλία και τις ιστοσελίδες μας. Χρησιμοποιώντας το όνομά μας, παρασύρουν τους ανθρώπους σε διάφορα μαγικά φόρουμ και εξαπατούν (δίνουν συμβουλές και συστάσεις που μπορούν να βλάψουν ή να δελεάσουν χρήματα για τη διεξαγωγή μαγικές τελετουργίεςκαι εκπαίδευση στη μαγεία).

Οι επίσημες ιστοσελίδες μας είναι:

Ξόρκι αγάπης και οι συνέπειές του -

Και επίσης τα ιστολόγιά μας:

Στις ιστοσελίδες μας δεν παρέχουμε συνδέσμους προς μαγικά φόρουμ ή ιστότοπους μάγων (θεραπευτών).

Επίσης δεν συμμετέχουμε σε κανένα φόρουμ. Δεν έχουμε ούτε χρόνο ούτε επιθυμία για αυτό.

Υπάρχουν πολλοί απατεώνες, ψευτομάγοι, τσαρλατάνοι, άνθρωποι χωρίς συνείδηση ​​και διψασμένοι για χρήματα. Η αστυνομία και οι άλλες ρυθμιστικές αρχές δεν έχουν καταφέρει ακόμη να αντιμετωπίσουν την αυξανόμενη εισροή της τρέλας της «Απάτησης για το κέρδος».

Επομένως, σας παρακαλούμε να είστε προσεκτικοί και προσεκτικοί!

Με εκτίμηση - Oleg και Valentina Svetovid

Το αφεντικό είναι τόσο όμορφο, πλούσιο, θαρραλέο και με επιρροή. Μερικές φορές δείχνει σημάδια προσοχής (ή απλώς σας φαίνεται) και υπαινίσσεται την πιθανότητα γρήγορης ανέλιξης στην καριέρα. Νομίζεις ότι αυτό είναι λαχείο, - η επαγγελματική και η προσωπική ευτυχία ενώνονται. Αλλά στη ζωή όλα αποδεικνύονται το αντίθετο.

Ένας τεράστιος αριθμός άρθρων έχει γραφτεί για τη ματαιότητα των ρομάντζων γραφείου. Αλλά για κάποιο λόγο φαίνεται ότι στην περίπτωσή σας όλα δεν θα είναι τόσο λυπηρά. Φυσικά, υπάρχουν εξαιρέσεις στους κανόνες... Αλλά εξαιρετικά σπάνια.

Βασιζόμενος σε όμορφα μάτια, αρχικά βάζεις τον εαυτό σου σε μειονεκτική θέση. Φυσικά, σε αυτή την περίπτωση υπάρχει μεγαλύτερη πιθανότητα ταχείας επαγγελματικής ανόδου, αλλά και η πτώση θα είναι ακόμη πιο γρήγορη.

Κατεστραμμένη φήμη

Η Βερόνικα δεν πίστευε στον έρωτα με την πρώτη ματιά και σε «άλλες ανοησίες». Ολα ελεύθερος χρόνοςΠερνούσε το χρόνο της στη δουλειά και στα 29 της είχε γίνει αναπληρώτρια γενική διευθύντρια μεγάλης δικηγορικής εταιρείας.

Όταν ένας νέος φρουρός εμφανίστηκε στο γραφείο τους, δεν του έδωσε καν σημασία. Αλλά ο Stas δεν ντρεπόταν από την υψηλή θέση αυτού του γλυκού κοριτσιού και άρχισε να ερωτοτροπεί. Πρέπει να πω ότι το έκανε με σύνεση - και μετά από μερικούς μήνες η Βερόνικα ερωτεύτηκε παράφορα.

Για χάρη της Stas, ήταν έτοιμη να κάνει σχεδόν τα πάντα. Όταν όμως κατάλαβε ότι τη χρησιμοποιούσαν, φοβήθηκε και αποφάσισε να δώσει τέλος στη σχέση. Πρώην εραστήςαπείλησε ότι αν έφευγε η Βερόνικα, θα δημοσιοποιούσε τη σχέση τους. Το κορίτσι δεν έδωσε σημασία στα λόγια του.

Ο Στας, φυσικά, απολύθηκε. Τώρα όμως ολόκληρο το γραφείο γνωρίζει με μεγάλη λεπτομέρεια (τα περισσότερα από τα οποία είναι μυθοπλασία) τις λεπτομέρειες της προσωπικής της ζωής.

Εκβιαστής

Η Όλγα, η επικεφαλής ιατρός μιας από τις εμπορικές κλινικές, δίνει την εντύπωση μιας επιτυχημένης γυναίκας από κάθε άποψη. Αγαπημένος σύζυγος, δύο παιδιά, ενδιαφέρουσα δουλειά- Τι άλλο να ευχηθεί μια γυναίκα;

Μια μέρα, ενώ γιόρταζε τα γενέθλιά της στη δουλειά, ήπιε πάρα πολύ. Ένας από τους υφισταμένους του (δεν είδε καν το πρόσωπό του) της πρόσφερε μια βόλτα για το σπίτι. Το γρήγορο σεξ στο αυτοκίνητο την ξάφνιασε αμέσως. Η Όλγα ανησυχούσε για την επιπολαιότητα της και ήλπιζε ότι ο δεύτερος συμμετέχων στο περιστατικό θα συμπεριφερόταν με διακριτικότητα και δεν θα θυμόταν τίποτα.

Ο Ilya αποδείχθηκε ξεδιάντροπος την επόμενη κιόλας μέρα που άφησε να εννοηθεί ότι, αν χρειαζόταν, θα έλεγε τα πάντα όχι μόνο στους συναδέλφους του, αλλά και στον σύζυγό του.

Εδώ και αρκετά χρόνια, η Όλγα εκπληρώνει όλα τα αιτήματα του Ilya, προωθώντας τον μέσα από τις τάξεις. Είναι ήδη κουρασμένη με αυτό που συμβαίνει, αλλά φοβάται μήπως χάσει την οικογένεια και τη δουλειά της.

Παντρευτείτε έναν υφιστάμενο

Στα 34 της, η Μαρίνα, επικεφαλής του τμήματος δημοσίων σχέσεων μιας μεγάλης εταιρείας, έχει πετύχει όλα όσα ονειρευόταν και ακόμη περισσότερα. Έλειπε μόνο ένα πράγμα - η οικογένεια. Είχε ήδη αρχίσει να σκέφτεται την τεχνητή γονιμοποίηση όταν εμφανίστηκε ο ΑΥΤΟΣ.

Μετά την αποφοίτησή της, ο Kirill έπιασε δουλειά στο τμήμα της ως χειριστής. Όμορφος, γοητευτικός, ελαφρώς αυθάδης, από την πρώτη μέρα της δουλειάς έδειξε σημάδια προσοχής σε όλες ανεξαιρέτως τις γυναίκες. Η Μαρίνα δεν κατάλαβε καν ότι ο Κύριλλος την φλερτάρει. Και όταν συνήλθε, είχε ήδη μετακομίσει στο διαμέρισμά της και ήταν υπεύθυνος εκεί, μιλώντας για παιδιά και οικογενειακή ζωή.

Τώρα η Μαρίνα μεγαλώνει έναν γιο τεσσάρων μηνών και ακούει ηθικές διδασκαλίες αναγάπητος σύζυγοςότι δεν πρέπει να πάει στη δουλειά, γιατί το παιδί χρειάζεται μητέρα.

Είχε ήδη αποφασίσει μόνη της ότι μόλις τελείωνε το θηλασμό, όχι μόνο θα επέστρεφε στη δουλειά, αλλά θα χώριζε και τον Κίριλ.

Τώρα είναι το αφεντικό

Η Irina Lvovna είναι η επικεφαλής οικονομολόγος μιας αλυσίδας καταστημάτων, σε ηλικία 52 ετών παντρεύτηκε δύο φορές και δεν εμπιστευόταν τους άνδρες. Ο Σεργκέι Ντμίτριεβιτς, ένας από τους υπαλλήλους του τμήματός της, είχε χωρίσει πρόσφατα τη γυναίκα του και ανησυχούσε ειλικρινά για τον χωρισμό από τα παιδιά του. Θέλοντας να αποσπάσει την προσοχή του υφισταμένου της από θλιβερές σκέψεις, τον κάλεσε μαζί της σε επαγγελματικό ταξίδι στο εξωτερικό.

Το δείπνο στο εστιατόριο τελείωσε με εκπληκτικό σεξ στο δωμάτιό της. Η Ιρίνα ένιωσε ξανά γυναίκα - όμορφη και επιθυμητή. Στη δουλειά δεν έκρυψε την ευτυχία της. Και ο Σεργκέι, όπως " ένας πραγματικός άντρας», ανέλαβε σχεδόν όλη τη δουλειά της και μόνο περιστασιακά ζητούσε συμβουλές. Πήγαινε στις περισσότερες διαπραγματεύσεις και συναντήσεις αντί για εκείνη.

Λίγους μήνες αργότερα, η Irina Lvovna κλήθηκε στη διοίκηση και της ζητήθηκε να συντάξει επιστολή παραίτησης λόγω κατά βούληση. Αποδείχθηκε ότι η εταιρεία δεν χρειαζόταν πλέον τις υπηρεσίες της, καθώς δεν μπορούσε να αντεπεξέλθει στις ευθύνες της. Ο αγαπημένος συμπάσχει μόνο με την Ιρίνα και εξαφανίστηκε. Παλιοί γνώριμοι λένε ότι πλέον κατέχει τη θέση της και φροντίζει τον αρχιλογιστή.

Τώρα η Irina Lvovna προσπαθεί να ξεκινήσει ξανά από την αρχή και στα 52 της χρόνια αυτό δεν είναι τόσο εύκολο.

Το συμπέρασμα που μπορεί να εξαχθεί από αυτές τις ιστορίες δεν είναι πρωτότυπο: μια σχέση με έναν υφιστάμενο - ο σωστός τρόποςκαταστρέψει την καριέρα σου.

Ο ειδικός μας - ψυχοθεραπεύτρια Μαρίνα Σμολένσκαγια.

Εποχή αγάπης

Irma, 54 ετών, εκδότης:

– Είμαι γιαγιά εδώ και 3 χρόνια και το άμεσο αφεντικό και εραστή μου είναι 61. Το ειδύλλιό μας στο γραφείο κράτησε 8 χρόνια. Οι συνάδελφοι εδώ και καιρό σταμάτησαν να τον κουτσομπολεύουν και «νομιμοποίησαν» τη σχέση μας. Επιπλέον, έμμεσα «χρησιμοποιούνται» στο γραφείο. Για παράδειγμα, όταν επέστρεψα από διακοπές που πέρασα με τον σύζυγό μου και τον εγγονό μου, όλοι πήραν μια ανάσα με ανακούφιση: «Δόξα τω Θεώ που είσαι εδώ, χωρίς εσένα ήταν θυμωμένος στο διάολο!»

Δεν έχουμε καμία επιθυμία να αφήσουμε την οικογένεια που έχουμε εγώ και αυτός, για να καταστρέψουμε την καθιερωμένη μας ζωή. Σε αντίθεση με τον σύζυγό μου, που με λογάριαζε εδώ και καιρό στις «γιαγιάδες» του, για την αγαπημένη μου είμαι γυναίκα και αυτό μου δίνει δύναμη να ζω και να εργάζομαι.

Γνώμη ειδικού

Οι ίδιοι οι άνθρωποι μπλέκονται εύκολα σε έναν ρομαντισμό γραφείου. διαφορετικών ηλικιών. Όσο μεγαλύτεροι είναι, τόσο λιγότερο καταστροφική θα είναι η σχέση τους για τους άλλους. Οι φιλοδοξίες και οι επιθυμίες - να παντρευτούν, να χτίσουν μια καριέρα - σβήνουν στο παρασκήνιο. Για τους νεότερους, είναι μόνο ένα βήμα από την αγάπη στο μίσος, ειδικά αν ένας από αυτούς δεν είναι ελεύθερος. Η εικόνα ενός άνδρα μπορεί να φανταστεί ως... ένα στρώμα κέικ: το ένα στρώμα είναι επιχείρηση, το άλλο είναι οικογένεια, το τρίτο είναι ένα χόμπι... και το πιο ανώτερο στρώμα– σεξ. Οι ερωμένες συχνά δεν περιορίζονται στο δεύτερο και καταπατούν μεγαλύτερο μέρος της «πίτας». Αλλά θα πρέπει να θυμούνται ότι μια σχέση με παντρεμένος άντραςμόνο σε 5 περιπτώσεις στις 100 τελειώνει νέος γάμος. Και εδώ παντρεμένες γυναίκες, έχοντας γνωρίσει καινούργιο στη δουλειά, πάνε για διαζύγιο δύο φορές πιο συχνά!

Στρατηγική της Σταχτοπούτας

Σβετλάνα, 24 ετών, υπεύθυνη γραφείου μιας εταιρείας συμβούλων:

– Είχα την ευκαιρία να νιώσω τον εαυτό μου σε έναν τελείως διαφορετικό ρόλο μέσα στην εβδομάδα. Ένας από τους ιδιοκτήτες της εταιρείας μας, ένας 45χρονος Αμερικανός, «είχε το μάτι του πάνω μου» και πρότεινε να περάσουμε το βράδυ μαζί. Δεν αρνήθηκα, παρά το γεγονός ότι έχω έναν μόνιμο φίλο τον οποίο πρόκειται να παντρευτώ. 7 μέρες και 6 συναντήσεις, αλλά τι είδους! Έγινε πτήση με ιδιωτικό αεροπλάνο και ρομαντικό δείπνοστην ταράτσα του ρετιρέ... Γενικά, ήταν σαν μια χολιγουντιανή εκδοχή των περιπετειών της Σταχτοπούτας και έτσι ένιωθα γι' αυτό. Ήξερα ξεκάθαρα ότι αυτός ο «πρίγκιπας» ήταν από μια άλλη ζωή, που για κάποιο διάστημα ήρθε σε επαφή με τη δική μου, και δεν χρειαζόμουν τίποτα περισσότερο. Η "αξιολόγηση" μου στο γραφείο μας έχει αυξηθεί και μου φαίνεται ότι μια τέτοια περιπέτεια είναι πιο τιμητική και λιγότερο επαχθής από το καθεστώς του " σταθερή ερωμένηαφεντικό."

Γνώμη ειδικού

Η δύναμη και τα χρήματα είναι πιο ελκυστικά από τα φυσικά περιουσιακά στοιχεία. Και ιδού το σενάριο της Σταχτοπούτας, που για λίγο απολαμβάνει όμορφη ζωή, - το πιο ακίνδυνο και ακόμη χρήσιμο, αυξάνεται η αυτοεκτίμηση: είναι ο βασιλιάς στο γραφείο, αλλά στο κρεβάτι είσαι η βασίλισσα και η ερωμένη.

Υπάρχουν όμως και λιγότερο αβλαβείς εκδοχές της Σταχτοπούτας. Για παράδειγμα, ένας ενεργητικός ηγέτης θυμίζει σε ένα κορίτσι τον πατέρα που έχασε. Το «μικρό κορίτσι» του αναπτύσσει συναισθήματα και γίνονται εραστές. Το θύμα σε μια τέτοια ένωση θα είναι σχεδόν σίγουρα κορίτσι: το μεγάλωμά της θα διαρκέσει επ' αόριστον (όπως και η καριέρα της). Εάν το «κορίτσι» συμπεριφέρεται άσχημα (αναζητά πιο δυνατές και υποσχόμενες σχέσεις στο πλάι), θα απειληθεί με υποβιβασμό ή απόλυση. Η πιθανότητα γάμου για ένα τέτοιο ζευγάρι είναι χαμηλή.

Ένας άντρας σεφ μπορεί επίσης να υποφέρει αν στο δρόμο του, με το πρόσχημα του χρυσόψαρου, συναντήσει ένα πιράνχα που δεν έχει καμία απολύτως επαγγελματική ικανότητα, αλλά έχει την επιθυμία να κυβερνήσει. Αυτά κολλάνε στο αντικείμενο σαν βδέλλες και το περιβάλλουν με προσοχή. Κανείς δεν μπορεί να φτάσει στο αφεντικό χωρίς να περάσει από το πάθος του, αλλά τα κεφάλια εκείνων που απειλούν τον σύμβουλό του θα κυλήσουν εύκολα.

Χαμηλή σχέση

Igor, 37 ετών, επικεφαλής τμήματος:

– Είμαι κοντός – μόνο 162 εκατοστά. Οι κυρίες τείνουν να με κοιτούν με περιφρόνηση, αλλά το έχω συνηθίσει. Πριν από δύο χρόνια ήρθε να δουλέψει μαζί μας μια νεαρή γυναίκα, όμορφη, ψηλή και πολύ ανασφαλής. Ήθελα να τη βοηθήσω, να την ενημερώσω. Αλλά η ανιδιοτελής βοήθειά μου την εξέπληξε τόσο πολύ που άρχισε να δείχνει ειλικρινές ενδιαφέρον για μένα. Το ειδύλλιό μας κρατάει δύο χρόνια τώρα, παρά το γεγονός ότι έχω μια καλή και πιστή «μικρή» γυναίκα στο σπίτι. Αυτή η αγάπη δεν μας έφερε ούτε οφέλη ούτε επιπλοκές στη δουλειά: δεν διαφημίζουμε τη σχέση μας και δεν βγαίνουμε ραντεβού στο γραφείο. Μέχρι στιγμής όλα πάνε καλά, εκτός από εκείνες τις σπάνιες στιγμές που «θέλει να παντρευτεί», και το πιο εκπληκτικό, για μένα!

Γνώμη ειδικού

Εάν οι όμορφοι άνδρες και των δύο φύλων έχουν εύκολα σχέσεις οπουδήποτε, τότε οι απλοί άνδρες - χοντροί, κοντοί, νευρικοί και ακόμη και όχι πολύ έξυπνοι - έχουν την ευκαιρία να τραβήξουν την προσοχή μετά από μια λεπτομερή εξέταση στο γραφείο. Δεν προκαλεί έκπληξη το γεγονός ότι ένα νευρωτικό άτομο, έχοντας λάβει τον πρώτο έπαινο στη ζωή του, θα γίνει τελείως ήμερο και ένας ντροπαλός, έχοντας ακούσει: "Είναι τόσο υπέροχο να συναντάς ένα άτομο του οποίου το κεφάλι δουλεύει!", θα θέλει να περάσει το το επόμενο απόγευμα και το υπόλοιπο της ζωής του με τον συγγραφέα αυτής της παρατήρησης. Γενικά, γυναίκες και άντρες στο γραφείο έχουν χίλιους τρόπους να παρατηρούν και να εκτιμούν ο ένας τον άλλον. Τόσο οι σύζυγοι όσο και οι σύζυγοι θα πρέπει να φοβούνται για το άλλο τους μισό, ειδικά αν ξαφνικά αγαπά πραγματικά τη δουλειά.

Ήδη φίλοι

Oleg, 42 ετών, διευθυντής κατασκευαστικής εταιρείας:

«Μετά από ένα εντελώς τρελό πάρτι, ξύπνησα και βρήκα το κεφάλι μου ακουμπισμένο στην αγκαλιά της. Μετά από αυτό μας ανεμοστρόβιλος ρομαντισμόςμε τον Άλλα. Έξι μήνες αργότερα, κατά τους οποίους οι επιθέσεις της στη γυναίκα μου (είναι μεγάλη, ξοδεύει πολλά χρήματα) διανθίστηκαν με επισκέψεις σε ψυχολόγο, κατά τις οποίες συζητούσε λεπτομερώς τη σχέση μας, συνέχισα να σκεφτόμουν: είναι εύκολο να μπεις σε μια υπόθεση. αλλά πώς να ξεφύγεις από αυτό; Και όλα τελείωσαν ξανά στο πάρτι. Έχει έναν νέο πρίγκιπα...

Γνώμη ειδικού

Δεν είναι πολλές οι σχέσεις που τελειώνουν καλά. Συνήθως, όσο πιο απελπιστική ήταν η σχέση, όσο πιο έντονα ο ένας από τους συντρόφους επέμενε στον γάμο, τόσο πιο απελπισμένο χώριζε το ζευγάρι. Αλλά όσοι χτίζουν ένα ειδύλλιο ως περιπέτεια, διάλειμμα και γιορτή, ακόμα και μετά από έναν χωρισμό, θα τηλεφωνήσουν μεταξύ τους και θα θυμούνται το παρελθόν με χαμόγελο.

Για να μην πέσεις στην παγίδα ενός παντρεμένου, καλύτερα να έχεις... ένα, ή και δύο, μυθιστορήματα. Ένα εκκεντρικό και σοφή γυναίκαμου άρεσε να συλλέγει στο σπίτι πώς πρώην εραστές, και την υποκριτική, μαζί με τις γυναίκες τους. Τέτοιες ενέργειες στο πνεύμα της εποχής του Λουδοβίκου XIV τη βοήθησαν να μην χάσει το χιούμορ της και την αίσθηση της ανωτερότητας έναντι των ανδρών της... Αλλά μόνο λίγοι είναι ικανοί για τέτοια κατορθώματα. Για τους περισσότερους, τα ρομάντζα γραφείου τελειώνουν με έναν από τους χαρακτήρες που απλά αναγκάζεται να αλλάξει δουλειά. Πρέπει να είστε προετοιμασμένοι για αυτό από τη στιγμή του πρώτου σας φιλιού.

Πώς να χτίσεις μια σχέση με το αφεντικό σου αν είναι άντρας

Αυτό το πρόβλημα είναι πολύπλευρο και πολύπλευρο. Είναι η ικανότητα ή η αδυναμία εύρεσης απάντησης σε αυτό το ερώτημα που συνεπάγεται ανέλιξη στην καριέρα, επιτυχία και ευημερία ή, αντίθετα, συνεχείς επικρίσεις για ανικανότητα, πιθανή σεξουαλική παρενόχληση και μερικές φορές απόλυση.

Οι περισσότεροι από εμάς έχουμε αφεντικό, μερικές φορές γυναίκα και συχνά άνδρα. Θα μιλήσουμε για τις γυναίκες αφεντικά στην επόμενη ενότητα, αλλά τώρα θα ρίξουμε μια πιο προσεκτική ματιά στους άνδρες αφεντικά.

Ένα αρσενικό αφεντικό ενδιαφέρεται συνεχώς για γυναικεία ομορφιά. Δεν έχει σημασία αν είναι ένας υποδειγματικός οικογενειάρχης ή ένας διάσημος άντρας. Όλοι οι εκπρόσωποι του ισχυρότερου φύλου είναι έτσι, με εξαίρεση τα άτομα με μη παραδοσιακό προσανατολισμό. Αυτό όμως δεν αλλάζει τη γενική τάση με κανέναν τρόπο. Ως εκ τούτου, σας δίνουμε μερικές συμβουλές που θα σας βοηθήσουν να αποκτήσετε τη σωστή φήμη ως ευφυούς ειδικού και κατόχου αυστηρών ηθικών αρχών.

Κάθε γυναίκα γνωρίζει ότι η πρώτη εντύπωση των ανδρών είναι συνήθως η τελευταία τους, δηλαδή είναι σχεδόν αδύνατο να τον πείσεις για το αντίθετο. Επομένως, μην εκπλήξετε αργότερα τη στάση του αφεντικού σας απέναντί ​​σας, ως γυναίκα με όχι ιδιαίτερα δύσκολη συμπεριφορά, εάν στην πρώτη σας προσωπική συνάντηση είστε μοντέλο μόδας που επιδεικνύει πειραματικά μοντέλα μαγιό. Ένας άντρας θα σε αντιληφθεί ακριβώς όπως παρουσιάζεσαι.

Αν δεν σας ενδιαφέρει ιδιαίτερα το πώς σας αντιλαμβάνονται οι συνάδελφοι και οι ανώτεροί σας, τότε μπορείτε να ντυθείτε εντελώς αυθαίρετα. Αλλά να έχετε κατά νου ότι οι άνθρωποι χαιρετίζονται με βάση τα ρούχα τους.

Έχετε πολλές ευκαιρίες να κερδίσετε τον σεβασμό των συναδέλφων και του αφεντικού σας. Ας προσπαθήσουμε να τα ονομάσουμε και να προσδιορίσουμε τη σημασία όλων των αναφερόμενων κριτηρίων, σύμφωνα με τα οποία θα διαμορφωθεί η μελλοντική σας φήμη.

Το πρώτο από αυτά τα κριτήρια είναι ότι οι γνώσεις και οι ικανότητές σας στην απαιτούμενη εργασία εκτιμώνται πάνω από όλα. Το να έχετε δίπλωμα στην απαιτούμενη ειδικότητα θα λειτουργήσει υπέρ σας. Άλλωστε το αφεντικό (έστω κι αν είναι άντρας) θέλει πρώτα από όλα να έχει ειδικό.

Ωστόσο εμφάνιση- αναπόσπαστο μέρος της ζωής μιας γυναίκας, ανοίγοντας (και μερικές φορές κλείνοντας) πόρτες σε κάθε είδους ιδρύματα και ιδρύματα. Μια γυναίκα πρέπει να ντύνεται με γούστο, αφού ένας άντρας, σε υποσυνείδητο επίπεδο, διαισθητικά, θα βγάλει το δικό του συμπέρασμα για την ικανότητά σου να ντύνεσαι. Αυτό είναι το δεύτερο κριτήριο. Πολύ συχνά μια γυναίκα πιστεύει ότι μόλις φορέσει ένα πιο αποκαλυπτικό φόρεμα, η μοίρα της θα σφραγιστεί. Σπεύδουμε να καταρρίψουμε αυτόν τον μύθο, μην υποτιμάτε τους άντρες. Χωρίς καμία βαθιά γνώση στην τέχνη της επιλογής ρούχων, καθένα από αυτά θα καθορίσει με ακρίβεια τις προτιμήσεις και τις ικανότητές σας, με βάση μόνο την αρχή του "αρέσει ή όχι". Το πιο δυσάρεστο για τις γυναίκες είναι ότι οι άντρες σχεδόν ποτέ δεν αγνοούν ούτε μια λεπτομέρεια στο ντύσιμό τους.

Λάβετε αυτό υπόψη σας και βεβαιωθείτε ότι το τσάκισμα στο καλσόν σας θα γίνει αντιληπτό, το οποίο, με τη σειρά του, δεν θα έχει πολύ καλή επίδραση στη μελλοντική στάση του αφεντικού σας απέναντί ​​σας.

Γενικά, το θέμα της εμφανισιμότητας των εργαζομένων ανησυχεί εξίσου τόσο τους άνδρες όσο και τις γυναίκες αφεντικά. Μην αυταπατάτε αυτό όμορφη γυναίκαέχει κάθε ευκαιρία όχι μόνο να προσληφθεί, αλλά και να αποκτήσει θέση στην ομάδα. Τα εξωτερικά δεδομένα θα παίξουν καλά αν πλαισιωθούν σε κατάλληλο κέλυφος, όπως κάθε πέτρα είναι γεμάτη με κατάλληλο περιεχόμενο. Αλλά η συμμόρφωση της εμφάνισης δεν καθορίζεται αποκλειστικά από το κριτήριο «κατάλληλο ή ακατάλληλο». Οτιδήποτε μπορεί να σας ταιριάζει, αλλά να είστε αρκετά ευγενικοί να εμφανιστείτε στη δουλειά με τον κατάλληλο τρόπο. Το καλύτερο είναι να είναι ένα επίσημο κοστούμι που θα σας χαρακτηρίσει ως homo bisness, δηλαδή επιχειρηματία.

Ένας άνδρας προϊστάμενος θέλει πάντα να βλέπει στους υπαλλήλους του, και ιδιαίτερα στις γυναίκες του, ανθρώπους που συνδυάζουν αρμονικά την εμφάνιση και την εξυπνάδα. Τον τελευταίο καιρό συμβαίνει ένας μεγάλος αριθμός απόάνθρωποι που είναι ειδικοί στον τομέα τους και εξωτερικά πολύ εντυπωσιακοί. Ως εκ τούτου, ο ανταγωνισμός σήμερα είναι πολύ υψηλός.

Δεν πρέπει να αφήνετε τα πράγματα στην τύχη αφού προσλαμβάνεστε. Αυτός είναι ο πρώτος και πολύ πραγματικός λόγος για να αποχωριστείς τη δουλειά σου. Στην αρχή, είναι ιδιαίτερα σημαντικό να αποδείξετε τον εαυτό σας αποκτώντας φήμη.

Αν έπιασες δουλειά, μπαίνοντας σε μια φιλική ομάδα μόνο χάρη στα ταλέντα σου, χωρίς να χρησιμοποιήσεις την υποστήριξη κανενός, δεν μπορείς παρά να σε ζηλέψουν. Και όλα θα ήταν καλά, αλλά ξαφνικά το αφεντικό άρχισε να σας δίνει ξεκάθαρες συμβουλές, αν και δεν δώσατε ούτε έναν λόγο για μια τέτοια στάση απέναντι στον εαυτό σας.

Υπάρχει ανάγκη να συμπεριφερόμαστε πολύ σωστά. ΣΕ σε αυτήν την περίπτωσηΜια γυναίκα βρίσκεται αντιμέτωπη με ένα δίλημμα: να συμπεριφέρεται φυσικά ή ακόμα με αυτοσυγκράτηση και με καθαρά επιχειρηματικό τρόπο; Τι μπορείτε να πείτε για το πρώτο σημείο; Είσαι σίγουρος ότι ο αυθορμητισμός σου θα γίνει σωστά αντιληπτός και θα γίνει κατανοητός; Υπάρχουν ορισμένες εταιρείες όπου απαιτείται μόνο επαγγελματική ικανότητα και μια τέτοια συμπεριφορά θα θεωρείται κάτι πέρα ​​από τα όρια της ευπρέπειας. Προσοχή σε αυθόρμητες ενέργειες σε ένα τέτοιο περιβάλλον. Μόνο επαγγελματικές σχέσεις! Χωρίς προσωπικά ενδιαφέροντα, αλλιώς θα μείνεις χωρίς δουλειά σε μια στιγμή.

Σε άλλες εταιρείες, η υπερβολικά επιχειρηματική συμπεριφορά σας δεν θα συμβάλει στην ανάπτυξη της καριέρας σας. Απλώς θα θεωρηθείς άτομο που δεν του αρέσει ιδιαίτερα η επικοινωνία με τους άλλους. Επιπλέον, θα γίνετε σταθερός στόχος όλων για συκοφαντίες.

Τι μπορεί να συμβουλευτεί σε αυτή την περίπτωση; Χαμόγελο. Μόλις έρχεστε στη δουλειά, ξεκινήστε το πρωί σας με χαμόγελο, σεμνά και ζεστά. Αλλά μην περάσετε τα όρια όπου ένα χαμόγελο μπορεί να θεωρηθεί πρόκληση. Μια γυναίκα από τη φύση της ξέρει πώς να τραβήξει την προσοχή στον εαυτό της ή, αντίθετα, να κρατήσει αποστάσεις. Προσπαθήστε να χρησιμοποιήσετε αυτή τη δεξιότητα για να γίνετε αντιληπτοί όπως θέλετε.

Το να μην δίνεις λόγους για προόδους σημαίνει σε αυτή την περίπτωση έναν ανδρικό τρόπο σκέψης για αυτό το θέμα. Εάν εσείς οι ίδιοι θεωρείτε τη συμπεριφορά σας άξια, τότε αυτό δεν πρέπει να σημαίνει καθόλου ότι το αρσενικό αφεντικό σκέφτεται με τον ίδιο τρόπο. Υπάρχει μια σειρά από διαφορές στην κατανόηση της τρέχουσας κατάστασης στις ψυχολογίες των γυναικών και των ανδρών. Ένας άντρας μπορεί να θεωρήσει το ευγενικό σας χαμόγελο ως έκκληση για άμεση δράση και να αρχίσει να εφαρμόζει το σχέδιο που έχει συλλάβει. Δημιουργείται μια κατάσταση όταν μια γυναίκα δεν φαίνεται να επιτρέπει στον εαυτό της τίποτα περιττό, αλλά ο άνδρας αντιλαμβάνεται τα πάντα ανεπαρκώς.

Τι να κάνετε σε μια τέτοια κατάσταση; Πώς να συμπεριφερθείτε για να αποφύγετε μια τέτοια συνέχεια των γεγονότων; Και πώς να το κάνετε αυτό χωρίς να βλάψετε τον εαυτό σας; Τρεις ερωτήσεις, η γνώση των απαντήσεων στις οποίες θα σας βοηθήσει να δημιουργήσετε μια ευημερούσα ζωή.

Ας ασχοληθούμε λοιπόν με την πρώτη ερώτηση. Πρώτον, δεν πρέπει αφελώς να πιστεύετε ότι οι επιθέσεις στην τιμή σας θα σταματήσουν από μόνες τους. Πρέπει να σας απογοητεύσουμε. Θα σταματήσουν μόνο αν ξεκαθαρίσεις (χωρίς αβεβαιότητα!) στο αφεντικό σου ότι δεν σε ενδιαφέρει κανενός είδους σχέση μαζί του εκτός ωραρίου εργασίας. Αλλά, όπως λένε, δεν πρέπει να το σκαλίζεις κατάματα, αφού απλώς κινδυνεύεις να μείνεις χωρίς δουλειά.

Δεύτερον, αν το αφεντικό σας είναι έξυπνο άτομο και εκτιμά πρωτίστως τη διανοητική και ηθικές ιδιότητες, τότε θεωρήστε τον εαυτό σας απίστευτα τυχερό. Ένα άτομο αυτής της νοοτροπίας θα εκτιμήσει την ακεραιότητα και τα συναισθήματά σας αυτοεκτίμηση, και η θέση σας στον οργανισμό ή την εταιρεία μόνο θα ενισχυθεί και θα ενισχυθεί.

ΣΕ σε διαφορετική περίπτωσηέχεις να κάνεις με ένα αφεντικό τύραννο, έναν αισθησιασμό, ένα μοχθηρό άτομο από όλες τις απόψεις. Απειλείτε όχι μόνο με διάφορα είδη δίωξης, αλλά στη συνέχεια είτε θα ειπωθεί σε ανοιχτό κείμενο ότι δεν θέλουν να σας δουν σε αυτό το ίδρυμα, είτε οι συνθήκες παραμονής σας στη θέση σας θα γίνουν ιδιαίτερα αντιαισθητικές.

Απαντώντας στη δεύτερη ερώτηση, ας σας προειδοποιήσουμε αμέσως ότι η αποφυγή της συνέχισης των ανεπιθύμητων γεγονότων δεν είναι ευκολότερη από το να μπείτε σε ένα κλουβί με μια πεινασμένη τίγρη. Ένας άντρας δεν μπορεί ποτέ να συμβιβαστεί με το γεγονός ότι μερικές φορές τα πράγματα δεν συμβαίνουν σύμφωνα με ένα προσχεδιασμένο σχέδιο. Σε αυτό βλέπει την αποτυχία του και ως άντρας και ως αφεντικό.

Το αρσενικό αφεντικό πιθανότατα θα αντιληφθεί την άρνησή σας για τις προόδους του ως προσωπική ήττα. Και η πληγωμένη υπερηφάνεια, τόσο στις γυναίκες όσο και στους άνδρες, δεν περνά ποτέ χωρίς ίχνος για τον «δράστη».

Βγάλτε τα δικά σας συμπεράσματα: αξίζει να ασχοληθείτε καθόλου με αυτή τη δουλειά, αν σας έλεγαν με βεβαιότητα στην αρχή ότι το «χαζό» είναι εγγυημένο; Ίσως πριν πάτε σε μια συνέντευξη, θα πρέπει να ρωτήσετε άλλους για την προσωπικότητα του αφεντικού; Αυτό δεν πρέπει να είναι πολύ δύσκολο, καθώς δεν ζείτε σε πυκνό δάσος και το ίδρυμα δεν είναι μοναστήρι.

Αν πάρουμε την παρούσα στιγμή, καταλήγουμε σε ένα πολύ ενδιαφέρον συμπέρασμα ότι το προφανές πάθος του άντρα να εκφράσει την ανωτερότητά του έχει λήξει. Αυτό οφείλεται στη διαδικασία της γενικής θηλυκοποίησης. Ωστόσο, εάν μια ριζική εκδήλωση τέτοια ψυχολογικά χαρακτηριστικάέχει πράγματι παρακμάσει, η κρυφή του μορφή παραμένει και η θέση του συσχετίζεται ολοένα και περισσότερο με εταιρείες όπου οι άνδρες είναι επικεφαλής.

Αν και η σύγχρονη γυναίκα έχει ήδη μάθει να αντιστέκεται σε όλες αυτές τις εκδηλώσεις, πιο συγκεκριμένα, σημειώνουμε ότι όλα αυτά ισχύουν για τους παρεμβατικούς συναδέλφους και τα αφεντικά, τους πρώτους ανθρώπους που συναντάμε. Οι άντρες συνάδελφοι τελικά συνηθίζουν να φτιάχνουν το δικό τους τσάι και τα αφεντικά πρέπει να αποτίουν φόρο τιμής στον επαγγελματισμό των γυναικών υπαλλήλων και να αποσυρθούν από το «πεδίο μάχης», κυριολεκτικά με την ουρά ανάμεσα στα πόδια τους, έχοντας λάβει μια σύντομη και πνευματώδη απάντηση σε όλες τις αναιδείς προόδους .

Ωστόσο, δεν είναι πάντα δυνατό να απαντάτε με αξιοπρέπεια και να μην επιδεινώνετε τη θέση σας στη θέση σας. Εάν προκύψουν οι συνέπειες που περιγράφονται παραπάνω, τότε έχετε μόνο δύο πιθανές επιλογέςσυνέχεια των γεγονότων: είτε απλώς θα απολυθείτε σύμφωνα με το άρθρο 33, μέρος 2 του Εργατικού Κώδικα "για μη συμμόρφωση", είτε οι συνάδελφοί σας με τους οποίους έχουν δημιουργηθεί άριστες σχέσεις θα έρθουν στη διάσωση. Αυτή είναι μια ακραία περίπτωση που σας ευχόμαστε ειλικρινά να αποφύγετε.

Είναι μια εντελώς διαφορετική κατάσταση όταν το αφεντικό σας συμπάσχει μαζί σας ως επαγγελματία στον τομέα σας. Παρατηρήστε τη διαφορά, συμπάσχει και δεν προσπαθεί να τον σύρει στο κρεβάτι. Σε αυτή την περίπτωση, η προστασία του μπορεί να παίξει στα χέρια σας. Η ανέλιξή σας στην επίσημη και, φυσικά, σταδιοδρομία είναι εγγυημένη από δύο πλευρές ταυτόχρονα: από τη διοίκηση και από εσάς, από το ταλέντο και τις γνώσεις σας. Αυτός είναι ένας πολύ επιτυχημένος συνδυασμός εξαρτημάτων, αφού το καθένα από αυτά, ανεξάρτητα και ανεξάρτητα από το άλλο, σας επιτρέπει να φτάσετε στην κορυφή της καριέρας σας, να γίνετε αφεντικό.

Αλλά, σε γενικές γραμμές, μια τέτοια κατάσταση είναι αρκετά σπάνια, οπότε στην περίπτωση της εξέλιξης των γεγονότων που περιγράφηκαν παραπάνω, θα πρέπει απλώς να ευχαριστήσετε τη μοίρα για το γεγονός ότι είχατε μια τέτοια ευκαιρία και τον εαυτό σας που την εκμεταλλεύσατε.

Ωστόσο, είναι απαραίτητο να συμμετάσχετε στην ομάδα, ανεξάρτητα από το ποιος είναι το άμεσο αφεντικό σας, ένας «θετικός άνθρωπος» ή ένας «αρνητικός άνθρωπος».

Φυσικά, αυτό γεννά το ερώτημα, πώς μπορείτε να καταλάβετε με την πρώτη ματιά σε ποια κατηγορία ανήκει το αφεντικό σας; Εξάλλου, γνωρίζοντας τον χαρακτήρα του, καθίσταται δυνατό να προσδιοριστεί ένα νικητήριο μοντέλο συμπεριφοράς. Ποιος από εσάς δεν προσπαθεί να μην πέσει κάτω από το «καυτό χέρι» των ανωτέρων σας; Είναι αυτή η ικανότητα να προσδιορίζεις την ουσία του αφεντικού που θα σε βοηθήσει να μην βρίσκεσαι στο χαλί κάθε φορά που το «πρόσωπο του αφεντικού» είναι σε κακή διάθεση.

Με ποιο κριτήριο μπορείτε να πάρετε μια σωστή ιδέα για το αφεντικό σας; Πρώτον, με τον ίδιο τρόπο ντυσίματος και την ικανότητα να φροντίζεις την εμφάνισή σου. Ένα προσεκτικά ξυρισμένο και ντυμένο με γούστο αφεντικό δημιουργεί αμέσως μια θετική γνώμη για τον εαυτό του ακριβώς λόγω της τακτικότητας του. Αυτό είναι ένα άτομο του οποίου το πιο σημαντικό κριτήριο για την αξιολόγηση της εργασίας σας είναι η πληρότητα και η πληρότητα της εργασίας. Αυτό το είδος αφεντικού εξετάζει συγκεκριμένα τις ικανότητές σας και όχι το πόσο σαγηνευτικοί είστε με το νέο σας ντύσιμο.

Με τέτοια ηγεσία, η σταδιοδρομία είναι δυνατή μόνο χάρη στις γνώσεις σας. Για μια φιλόδοξη υπάλληλο που έχει συνηθίσει να αποδεικνύει σε όλους με το δικό της παράδειγμα ότι μια γυναίκα μπορεί να πετύχει τα πάντα με το μυαλό της και δεν είναι σε καμία περίπτωση κατώτερη από τους άνδρες, αυτό το αφεντικό θα είναι το καλύτερο.

Όμως η εμφάνιση από μόνη της δεν αρκεί πάντα για να καθορίσει τον χαρακτήρα ενός αφεντικού. Συμβαίνει συχνά πίσω από την όμορφη εμφάνιση ενός επιτυχημένου επιχειρηματία να κρύβεται ένας απλός γυναικωνίτης και μια ουσιαστικά ασήμαντη προσωπικότητα. Πρέπει να παραδεχτούμε ότι αυτού του είδους η εμφάνιση δεν είναι ασυνήθιστο. Για τέτοιους ανθρώπους, η εξουσία είναι απλώς ένα εργαλείο που τους επιτρέπει να πραγματοποιούν βασικές επιθυμίες. Με ένα τέτοιο αφεντικό πρέπει να έχετε τα μάτια σας ανοιχτά, ό,τι κι αν γίνει, θα γίνετε το αντικείμενο του πόθου του, τότε η ζωή σας θα χειροτερέψει αισθητά αν δεν θέλετε καθόλου θόλωση.

Το πρόβλημα των σχέσεων με τη διοίκηση είναι πάντα πολύ οξύ για κάθε γυναίκα. Ας μην κρύβουμε το γεγονός ότι έχει τελείως διαφορετικά πρότυπα από έναν άντρα. Το μόνο που απαιτείται από έναν άντρα είναι επιμέλεια και πρωτοβουλία. Οι γυναίκες πρέπει επίσης να είναι, ταυτόχρονα, εξωτερικά ελκυστικές και αξιόπιστες υφισταμένες.

Αυτή η τελευταία περίσταση είναι ιδιαίτερα επαχθής, καθώς μερικές φορές το αφεντικό προβάλλει απαιτήσεις, η εκπλήρωση των οποίων δεν αντιστοιχεί σε ηθικές και αισθητικές πεποιθήσεις.

Και τίθεται ένα εύλογο ερώτημα, το γενικό νόημα του οποίου μπορεί να αναπαρασταθεί με λίγες λέξεις. Δηλαδή, είναι δυνατόν και αναγκαίο να ανεχθείς μια τέτοια όχι εντελώς φυσιολογική στάση απέναντι στον εαυτό σου για μυθικά οφέλη που κανείς δεν θα σου εγγυηθεί ή να φύγεις από αυτό το «καυτό μέρος»;

Απαντώντας σε αυτές τις ερωτήσεις στον εαυτό σας, μπορείτε να αποφασίσετε ξεκάθαρα για τις προτεραιότητες της ζωής σας: χρήματα ή σεβασμό. Επιπλέον, ο σεβασμός όχι μόνο από τους άλλους, αλλά το πιο σημαντικό - αυτοσεβασμός. Συμβαίνει ότι, έχοντας κάνει ένα λάθος μια φορά, πρέπει στη συνέχεια να καρπώνετε τους καρπούς αυτής της απερισκεψίας για το υπόλοιπο της ζωής σας.

Θέλετε να αμφισβητήσετε την καλή σας φήμη για χάρη κάποιας απατηλής, ή μάλλον, εφήμερης αύξησης; Φυσικά και δεν θέλεις. Δεν πρέπει να εγκαταλείπετε όλα όσα έχετε ήδη πετύχει με αυτό το είδος συμπεριφοράς. Αυτό που κατάφερες να πετύχεις τόσο στην καριέρα σου όσο και στις σχέσεις σου με συναδέλφους μπορεί να καταρρεύσει σαν κάστρο από άμμο. Αυτή η πορεία των γεγονότων δεν θα ταιριάζει σε κανέναν.

Γενικά, οι σχέσεις με έναν άνδρα προϊστάμενο δεν λειτουργούν το ίδιο για όλους. Χτίζονται μόνο με βάση τις προσωπικές ιδιότητες του αφεντικού και του υφισταμένου, του οποίου ο ρόλος σε αυτήν την περίπτωση είστε εσείς. Αυτό που πρέπει να ληφθεί ιδιαίτερα υπόψη είναι η κατάσταση σε μια δεδομένη κοινότητα ανθρώπων. Τα ήθη και τα έθιμα που επικρατούν σε μια ομάδα είναι μερικές φορές καθοριστικά στη διαδικασία διαμόρφωσης ενός μοντέλου συμπεριφοράς.

Παρεμπιπτόντως, το ίδιο το αφεντικό δημιουργεί τις απαιτήσεις, η συμμόρφωση με τις οποίες τον βοηθά να οργανώσει έναν υψηλό συντελεστή όσο το δυνατόν πιο αποτελεσματικά χρήσιμη δράση. Οι κανόνες του παιχνιδιού σε μια τέτοια κατάσταση έχουν καθιερωθεί εδώ και καιρό και το μόνο που έχεις να κάνεις είναι να τους ακολουθήσεις για να παραμείνεις στην ομάδα. Το αν είναι κατάλληλα ή όχι εξαρτάται από εσάς να αποφασίσετε.

Μια συμβουλή: μην αμελείτε τις συμβουλές του προϊσταμένου σας, αφού αυτός ως έμπειρος άνθρωπος σε αυτό το θέμα θα σας παράσχει ανεκτίμητη βοήθεια στη σωστή και ορθολογική οργάνωση της εργάσιμης ημέρας σας. Ό,τι έχει ιδιαίτερη σημασία σίγουρα θα σας κοινοποιηθεί. Ο καθένας μας φέρει στους ώμους του ένα βαρύ φορτίο ευθύνης. Φυσικά, είναι ιδιαίτερα δύσκολο για έναν προπονητή, επειδή το αφεντικό αναλαμβάνει εθελοντικά την ευθύνη για ολόκληρη την ομάδα ως σύνολο στους ώμους του.

Ένας άνδρας προϊστάμενος μπορεί να είναι ιδιαίτερα ευαίσθητος στο άγχος στη δουλειά, επομένως η αντίδρασή του σε ορισμένες, ακόμη και όχι κακές, ενέργειες μπορεί να μην είναι πάντα επαρκής. Λάβετε αυτό υπόψη γιατί θα βιώσετε τον θυμό ή τη χαρά του αφεντικού σας από πρώτο χέρι. Να είστε προετοιμασμένοι για αυτήν την εξέλιξη των γεγονότων.

Η οικοδόμηση σχέσης με έναν άνδρα προϊστάμενο είναι απλή και δύσκολη ταυτόχρονα, αφού ένας άντρας μπορεί να εκτιμήσει και να επαινέσει εσάς και τις επαγγελματικές σας ικανότητες και αμέσως να σας επιπλήξει για την απεριποίητη εμφάνισή σας. Συμβαίνει και το αντίστροφο: η κριτική για την επαγγελματική ικανότητα δεν οδηγεί σε έπαινο για την άψογη εμφάνιση. Σε κάθε περίπτωση, θα πρέπει να εργαστείτε ακούραστα.

Θα αντιμετωπίσετε το ίδιο πράγμα όταν εργάζεστε σε μια εταιρεία με μια γυναίκα αφεντικό. Βεβαιωθείτε ότι το επίπεδο των απαιτήσεών της δεν είναι κατώτερο από αυτό ενός άνδρα, αλλά δεν θα έχετε την ευκαιρία να δημιουργήσετε μια αρκετά ήρεμη ζωή για τον εαυτό σας με τη βοήθεια της γοητείας σας. Θα μιλήσουμε για γυναίκες αφεντικά στην ενότητα που είναι αφιερωμένη ειδικά σε αυτό το θέμα. Λοιπόν, ας στραφούμε σε αυτό το θέμα, καθώς οι τελευταίοι καιροί χαρακτηρίζονται από την έλευση γυναικών στην εξουσία, ηγετών ενός νέου κύματος, των οποίων τα μειονεκτήματα και τα πλεονεκτήματα στη θέση του αφεντικού θα συζητήσουμε.

Από το βιβλίο Άνδρας και Γυναίκα: Η Τέχνη της Αγάπης από την Dilya Enikeeva

Συνεσταλμένος άντρας «Η ντροπαλότητα μπορεί να οριστεί ως ο φόβος της επίπληξης, η ντροπή - ως η σιγουριά ότι είναι αναπόφευκτη» L. Vauvenargues Η ντροπαλότητα, η ντροπαλότητα είναι εγγενής όχι μόνο στις γυναίκες, αλλά και στους άνδρες. Τι να κάνω;! Άλλωστε όλοι οι άνθρωποι είναι διαφορετικοί, δεν γεννήθηκαν όλοι με την εμφάνιση του Alain Delon και

Από το βιβλίο Russian Bath του Ιβάν Ντουμπρόβιν

«Αν ένας άντρας πηγαίνει στο λουτρό, είναι για όλη την ημέρα Οι γυναίκες, όλες ανεξαιρέτως – νεαρές και όχι τόσο νέες, νοικοκυρές και επιχειρηματίες, όμορφες και «με περιστροφές», ήρεμες και ιδιοσυγκρασιακές – έχουν μια έμφυτη επιθυμία για τάξη». . Τακτοποιούμε και ταξινομούμε

Από το βιβλίο θα ήμουν ευτυχής αν δεν υπήρχε... Να απαλλαγούμε από κάθε είδους εθισμό του Όλεγκ Φράιντμαν

Το σπάσιμο δεν είναι να χτίζεις τα περισσότερα σύγχρονους ανθρώπουςυποφέρω από χαμηλή αυτοεκτίμηση Υπήρχε μια τέτοια περίπτωση στην ιατρική μου πρακτική. Μετέφερα έναν ασθενή σε ξεχωριστό δωμάτιο. Ήταν ένα σημάδι εμπιστοσύνης από την πλευρά μου. Αποφάσισα ότι το κορίτσι δεν χρειαζόταν πλέον αυξημένο έλεγχο και

Από το βιβλίο Όλα όσα πρέπει να ξέρετε στη μέλλουσα μητέρα. Προετοιμασία για τη γέννηση του μωρού συγγραφέας Oksana Mikhailovna Sergeeva

Αν ένας άντρας ζηλεύει; Η αντρική ζήλια μπορεί να εμφανιστεί ακόμη και πριν τη γέννηση του πρώτου σας παιδιού. Κατά τη διάρκεια της εγκυμοσύνης σας, μπορεί να νιώσετε ότι ο άντρας σας φοβάται ότι θα είναι στο περιθώριο, ότι τη θέση του στη ζωή σας θα πάρει το παιδί Πώς μπορεί να εκφραστεί αυτό;

Από το βιβλίο Πορτρέτα Ομοιοπαθητικών Φαρμάκων (μέρος 1) συγγραφέας Katherine R. Coulter

ΑΝΘΡΩΠΟΣ ΣΕΠΙΑ Αν και αυτό το φάρμακο συνταγογραφείται πολύ λιγότερο συχνά σε άνδρες παρά σε γυναίκες, στην πραγματικότητα ανακαλύφθηκε από τον Hahnemann μεταξύ ανδρών στο πρόσωπο ενός ασθενούς καλλιτέχνη που εμφάνιζε ασυνήθιστα συμπτώματα. Ο Χάνεμαν παρακολουθούσε συνεχώς καθώς έγλειφε πάντα την άκρη

Από το βιβλίο Return to the Heart: Man and Woman συγγραφέας Vladimir Vasilievich Zhikarentsev

Άνδρας και γυναίκα Το ποτάμι ρέει. Καθώς διαβάζατε αυτές τις λέξεις, μια εικόνα ενός ποταμού που ρέει εμφανίστηκε στο μυαλό σας. Σημειώστε ότι αυτή η εικόνα δεν περιλαμβάνει τις όχθες κατά μήκος των οποίων ρέει το ποτάμι ή εμφανίζονται πολύ αόριστα. Έτσι λειτουργούν τα πρότυπα ορισμού, τα οποία είναι γραμμένα στο δικό μας

Από το βιβλίο Playing Together: Integrative Gameplay in the Ordinary νηπιαγωγείο του Ulrich Heimlich

Ας φτιάξουμε έναν πύργο από κύβους! Πρωί στο νηπιαγωγείο. Ο Ανδρέας, ένα αγόρι με εγκεφαλική παράλυση που σχετίζεται με γενική αναπτυξιακή καθυστέρηση, παρακολουθεί τη δασκάλα του να παίζει με τρία παιδιά στο επιτραπέζιο παιχνίδι. Ο στόχος του παιχνιδιού είναι να χτίσετε πύργους. «Πέτρες» για

Από το βιβλίο Υγιείς και χαρούμενο παιδί. Αφήστε το παπάκι να γίνει κύκνος! συγγραφέας Ιγκόρ Νικολάεβιτς Αφονίν

Εάν προκύψει πρόβλημα, εάν υπάρχει αλκοολικός, τοξικομανής ή καπνιστής στην οικογένεια. Προγραμματισμός και επαναπρογραμματισμός Αλκοόλ... Πόσο μπελάδες έχει φέρει όχι μόνο στη χώρα μας, αλλά σε όλο τον κόσμο. Σκότωσε σημαντικά περισσότερους ανθρώπους από όλους τους πολέμους όλων των εποχών και λαών. ΚΑΙ

Από το βιβλίο Soulful Light από τον Luule Viilma

Τι είδους άνθρωπος είσαι; Ο άνδρας και η γυναίκα είναι αντίθετοι πόλοι, των οποίων η ένωση είναι ένα ιερό σύνολο και τα συστατικά του πρέπει να είναι ίσης αξίας. Οι γυναίκες έχουν μια πιο ανεπτυγμένη συναισθηματική σφαίρα, για έναν άντρα - σωματικό. Η γυναίκα έχει ένα εύθραυστο σώμα, ο άντρας έχει μια εύθραυστη ψυχή. Αυτό

Από το βιβλίο Μεγάλο Προστατευτικό Βιβλίο Υγείας συγγραφέας Νατάλια Ιβάνοβνα Στεπάνοβα

Τι να κάνετε αν γεννήθηκαν παιδιά στο δρόμο (αν η γυναίκα που τοκετό δεν μεταφέρθηκε στο νοσοκομείο) Από την επιστολή: «Νατάλια Ιβάνοβνα, θα είμαι σύντομη. Γεγονός είναι ότι η μητέρα μου δεν μεταφέρθηκε στο μαιευτήριο και γεννήθηκα ακριβώς στο ασθενοφόρο. Κάπου άκουσα ότι αυτό είναι κακό. Θα μπορούσατε σας παρακαλώ να μου πείτε τι

Από το βιβλίο 5 των αισθήσεών μας για μια υγιή και μεγάλη ζωή. Πρακτικός οδηγός συγγραφέας Γκενάντι Μιχαήλοβιτς Κιμπαρντίν

Άνδρας ή γυναίκα Μπορεί το φύλο ενός ατόμου να καθοριστεί από τα δακτυλικά του αποτυπώματα; Είναι αδύνατο να προσδιοριστεί αυτό με 100% ακρίβεια. Αν και με έναν ορισμένο βαθμό ακρίβειας μπορούμε να πούμε ποιου είναι το αποτύπωμα: αρσενικό ή θηλυκό, οι άντρες έχουν περισσότερες μπούκλες στα δάχτυλά τους, οι γυναίκες έχουν περισσότερες μπούκλες.

Από το βιβλίο Καλή όραση - καθαρό μυαλό πολλά χρόνια! Οι αρχαιότερες πρακτικές της Ανατολής συγγραφέας Αντρέι Αλεξέεβιτς Λεβσίνοφ

Πώς να δομήσετε την ημέρα σας έτσι ώστε τα μάτια και ο εγκέφαλός σας να κάνουν περισσότερα Πρώτα απ 'όλα, δώστε προσοχή στην καθημερινότητά σας: σηκωθείτε νωρίτερα και πηγαίνετε για ύπνο νωρίτερα. Προσπαθήστε να κάνετε όλες τις δουλειές του σπιτιού σας το πρωί - δεν θα πιστεύετε πόσο γρήγορα θα κάνετε αυτό που σας παίρνει τόσο πολύ χρόνο το βράδυ.

Από το βιβλίο Τα μυστικά των ανθρώπων που δεν έχουν διαβήτη. Κανονική ζωήχωρίς ενέσεις ή φάρμακα συγγραφέας Σβετλάνα Γκαλσάνοβνα Τσοιζινίμαεβα

Άνθρωπος "Wind"; Είμαι ένας λεπτός, αδύνατος, δραστήριος άντρας. Βάρος – σταθερό από τη νεολαία, δεν είναι επιρρεπές σε υπερβολικό βάρος. Έχω ανοιχτό χαρακτήρα και εύκολη διάθεση.; Από τη φύση μου είμαι τζογαδόρος, τζογαδόρος.; Τα χόμπι μου - αστεία παρέα, Μου αρέσει να επικοινωνώ και να απολαμβάνω τη ζωή. Ομιλία

Από το βιβλίο Ειρήνη σύγχρονη γυναίκα συγγραφέας Irina Nikolaevna Krasotkina

Άντρας "Χολή"; Είμαι άντρας με γερό σώμα, σωματώδης, έχω υγεία σιδήρου.; Το βάρος είναι σταθερό, η τάση για υπέρβαρο είναι μικρή. Έχω δυνατό χαρακτήρα, ψύχραιμη διάθεση, είμαι ενεργητικός, με ισχυρή θέληση άντρας. Από τη φύση μου είμαι πρακτικός, εργασιομανής. Είμαι καριερίστας στο

Από το βιβλίο του συγγραφέα

Πώς να χτίσετε σωστά σχέσεις για να μην προκύψουν συγκρούσεις. Πώς να συμπεριφερθείτε εάν προκύψει μια σύγκρουση; Έτσι, αποφασίσατε να μην συγκρουστείτε και ταυτόχρονα να γίνετε γνωστός ως ένας ιδιαίτερα πολύτιμος υπάλληλος. Τι να κάνω; Πώς να το πετύχετε αυτό; Ας ξεκινήσουμε με το γεγονός ότι πρώτα απ 'όλα πρέπει να καθιερωθεί

Από το βιβλίο του συγγραφέα

Πώς να οικοδομήσετε μια σχέση με το αφεντικό σας εάν το αφεντικό είναι γυναίκα Όταν εργάζεστε σε μια εταιρεία όπου ο επικεφαλής είναι γυναίκα, θα πρέπει να καταλάβετε αμέσως ότι, εκτός από τις απαιτήσεις που προτείνει ένα άνδρας προϊστάμενος, μια γυναίκα αφεντικό Ιδιαίτερη προσοχήθα

Παρόμοια άρθρα
 
Κατηγορίες